葫芦岛市有很多人力资源师培训的机构，比如宏图教育，宏图人力资源师培训学校有限公司是一家专门从事职业技能培训的企业，在葫芦岛地区有多个校区，主要开展人力资源师、营养师、会计等领域的技能培训。此外，葫芦岛市还有其他的培训机构，如辽工大培训中心葫芦岛分中心，这是一家为葫芦岛市提供人力资源师培训的专业机构。

如果你想参加人力资源师培训，你可以根据自己的需求和时间安排，通过百度搜索或者询问当地机构来选择合适的培训机构。需要注意的是，在选择培训机构时，要注意其资质、信誉和教学质量，同时也要了解其收费情况，避免被不法机构欺骗。

另外，在备考人力资源师证书的过程中，需要做好充分的准备，包括了解考试要求、掌握考试知识点、进行充分的练习等。同时，要保持良好的心态，积极面对备考过程中的挑战和压力。

葫芦岛人力资源师培训注意事项包括：

1. 找到正规机构：选择具有完善资质和良好口碑的培训机构，确保培训质量。

2. 签订培训合同：确保双方权益，一般培训机构会提供正规发票并按照合同上的承诺帮助学员申请证书。

3. 认真听课：人力资源师培训内容主要包括招聘、绩效、薪酬管理等方面，需要学员认真听课，理解并掌握重点知识。

4. 结合自身情况制定学习计划：培训课程有限，结合自身情况制定学习计划，有选择性地进行学习。

5. 关注政策变化：人力资源行业政策变化较快，需要时刻关注相关政策法规和考试要求，及时调整学习方向。

6. 自我测试：可以通过模拟考试来检验自己的学习成果，及时发现不足并加以改进。

7. 重视实操练习：人力资源管理工作需要具备一定的实操能力，因此，在培训过程中应该积极参与实操练习，积累经验。

8. 注意饮食和健康：参加培训可能会占用一定的时间和精力，需要注意饮食和健康，保持良好的身体状态。

总之，葫芦岛人力资源师培训需要注意选择正规机构、签订合同、认真听课、制定学习计划、关注政策变化、自我测试、重视实操练习和注意饮食健康等方面。

葫芦岛人力资源师培训说明如下：

葫芦岛市职业技能鉴定中心将组织开展企业人力资源管理师、劳动关系协调员和电子商务师等工种职业技能培训，主要面向即将毕业的在校学生、转岗转业人员、失业和再就业人员等，旨在提升职业技能水平和就业能力。

培训内容主要包括专业知识和实操技能培训，其中专业知识包括人力资源管理基础知识、组织理论、招聘、人才素质测评、薪酬管理、绩效管理、劳动关系协调、劳动法律法规等；实操技能则包括公文写作、办公软件操作、沟通技巧、案例分析、角色扮演等。

此外，葫芦岛市职业技能鉴定中心还会提供考前模拟试题和真题，帮助学员熟悉考试形式和题型，提高应试能力。

建议咨询当地职业技能鉴定中心，了解具体培训时间和报名方式。