湖南人力资源师考试一般由各地职业技能鉴定中心负责组织，考试时间一般会安排在5月、11月份。考试报名时间一般在考前两个月左右。

具体的考试时间和报名时间可能会受到地区政策和组织者安排的影响，需要参考当地职业技能鉴定中心或相关考试机构发布的通知。

需要注意的是，人力资源管理的考试内容可能会因为级别不同而有所差异。湖南人力资源师考试分为人力资源管理师一级、人力资源管理师二级、人力资源管理师三级，不同级别的考试内容可能会有所不同。

以上信息仅供参考，建议咨询当地职业技能鉴定中心或者相关考试机构获取最新、最准确的信息。

在湖南参加人力资源师考试时，需要注意以下几点：

携带有效身份证件、准考证等考试相关证件。

按时到达考场，遵守考场规则，禁止作弊。

确保考试前已充分复习相关资料，准备好考试用具，如笔、空白纸张等。

注意饮食健康，避免熬夜，保持身体状态良好。

调整好心态，认真对待考试，相信自己能够取得好成绩。

此外，还需要注意以下几点：

人力资源师考试可能涉及一些需要特别注意的细节问题，需要提前了解考试大纲和题型，熟悉考试要求和评分标准。

在考试过程中，要认真审题，仔细阅读题目要求，不要漏读或误解题目信息。

合理分配时间，不要在某道题上花费过多时间，确保在规定时间内完成所有题目。

如果在考试过程中遇到任何问题，可以向监考老师咨询，但不要随意改变答题策略。

考试结束后，不要将答案写在桌子上或随意离开考场，确保按时离开考场。

希望以上内容对你有帮助，祝你考试顺利！

湖南人力资源师是指在湖南省从事人力资源管理和研究的专业人士和机构。他们通过一系列的人力资源管理活动，如人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等，帮助企业提高人力资源管理水平，实现人力资源效益最大化。

湖南人力资源师在企业和组织中扮演着重要的角色，他们需要具备扎实的专业知识，良好的沟通、协调、组织和管理能力，以及良好的职业道德和职业操守。他们需要不断学习和掌握新的人力资源管理理念和方法，以适应不断变化的市场环境和企业的需求。

在湖南省，人力资源行业的发展也得到了政府和相关组织的支持和推动。湖南省政府出台了一系列政策措施，鼓励企业加强人力资源管理，提高人力资源管理的水平和效益。同时，湖南省也拥有一些知名的培训机构和学校，为人力资源行业培养和输送了大量的专业人才。

总的来说，湖南人力资源师是一个非常重要的职业，他们不仅需要具备专业的知识和技能，还需要具备良好的职业道德和职业操守，以帮助企业和组织实现更好的发展。