广西人力资源管理师证件是国家劳动部颁发的职业资格等级证书。该证书是人力资源管理师职业的唯一资格证书，也是从事人力资源管理工作的必备证书。

广西人力资源管理师证件注意事项包括：

1. 考试成绩合格后，要在指定日期内领取证书，或者选择邮寄服务。

2. 证书加盖广西壮族自治区人力资源和社会保障厅印章和人力资源专业能力考试中心印章。

3. 证书类别包括企业人力资源管理师和职业技能等级证书，需要确认等级。

4. 领取证书时需要提供本人有效身份证和报名时预留手机号码，若委托他人代领的，需提供考生本人和代领人有效身份证原件、代领委托书、报名时预留手机号码及代领人有效期内身份证复印件。

5. 证书是长期有效的，不过建议妥善保存，以便随时可以证明自己的职业水平和能力。

6. 需要注意考试政策的变化，随时了解相关规定和要求，确保自己的证书符合要求。

以上信息仅供参考，建议咨询当地人事考试局或人力资源和社会保障局等官方机构，以获取最准确的信息。

广西人力资源管理师证件是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它作为劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。

广西人力资源管理师职业资格证书分为三个等级：助理人力资源管理师（国家三级）、人力资源管理师（国家二级）、高级人力资源管理师（国家一级）。通过参加培训并考试合格者，由广西壮族自治区职业技能鉴定中心按照国家职业技能标准和行业规范，对其理论知识、操作技能进行考核，并颁发相应级别的职业资格证书。

需要注意的是，人力资源管理师证书的有效期为两年，持证者需在两年内申请首次注册，逾期未申请的将需要参加继续教育培训。继续教育的内容和时间每年不少于20学时，经培训达到合格标准的可获得继续教育证明。此外，证书还有使用期限，到期后需要申请再次注册。

以上信息仅供参考，建议咨询广西当地的职业技能鉴定中心获取更准确的信息。