吉林省高级人力资源师有：

刘晓林：吉林省经济管理干部教育学院院长。

李雪梅：吉林省华徽职业培训学校校长。

张红艳：长春市荣智人力资源管理有限公司总经理。

郭强：吉林市东方管理咨询有限公司总经理。

此外，吉林省还有一些高级人力资源师，如王洪伟、张萍、赵东明等。以上人员均来自吉林省人力资源和社会保障厅公布的名单。

在吉林省参加高级人力资源师考试时，需要注意以下事项：

1. 确保在规定时间内到达考场，并携带身份证和准考证等有效证件。

2. 遵守考场规则和考试纪律，不要作弊，不要将手机等通讯工具带入考场，避免出现任何违规行为。

3. 提前了解考试科目和内容，做好充分的复习准备，以便能够更好地应对考试。

4. 注意饮食和休息，保持良好的身体和心理状态，以便能够更好地参加考试。

5. 调整好自己的心态，不要过度紧张或放松，要相信自己已经做好了充分的准备，能够取得好成绩。

6. 如果在考试过程中遇到任何问题，要及时向监考人员求助。

最后，祝您考试顺利，取得好成绩！

吉林省高级人力资源师是对从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理以及劳动关系管理等工作的专业管理人员的一种高级认证。需要满足一定的学历、工作年限和职称英语、职称计算机、专业论文等条件，通过高级人力资源管理师考试并获得证书。

高级人力资源师的工作职责包括为企业员工制定职业发展规划，为企业提供人力资源战略规划，进行人力资源报表的编制及分析，以及管理企业员工劳动合同、社会保险和工资支付等。

在吉林省，高级人力资源师主要负责为企业提供专业的人力资源管理解决方案，协助企业完善人力资源管理流程，提高员工的工作积极性和工作效率。同时，他们也是企业与相关政府部门之间的桥梁，协助处理与人力资源管理相关的事务。

获得高级人力资源师资格的人员，其就业范围涵盖了企事业单位内部人力资源管理部门、政府劳动保障部门、以及咨询机构等，就业前景十分广阔。