嘉定区人力资源管理师可以咨询以下机构：

1. 嘉定区人力资源管理协会：该协会致力于为企业提供人力资源相关服务，包括人力资源管理咨询、人才培训、人才评价等。

2. 嘉定区人力资源和社会保障局：该机构是嘉定区人力资源管理的行政主管部门，可以提供相关政策咨询和指导。

3. 嘉定区职业技能培训学校：该学校可以提供人力资源管理师等职业技能培训，帮助有意向和需要的人士获得相应证书。

建议前往上述机构官网或咨询其工作人员以获取更详细的信息。

在嘉定参加人力资源管理师考试，需要注意以下几点：

1. 考试前，需要准备好相关材料，包括身份证、学历证明、工作证明、照片等，这些材料缺一不可，务必确保准备齐全。

2. 人力资源管理师考试一般分为上下两场，共计3个小时。考生需要提前了解并注意入场时间和答题时间，避免因迟到而错过考试。

3. 人力资源管理师考试考场一般较为严肃，因此，考生需要提前了解考场规则，避免出现违规行为，如携带违禁物品、抄袭等。

4. 考试结束后，考生需要等待监考老师清点试卷、确认无误后才能离开。

5. 如果你想顺利通过人力资源管理师考试，除了对专业知识的学习和掌握外，还需要注意饮食、休息等生活细节，保持良好的身体和心理状态。

最后，请注意关注考试公告、政策法规等官方信息源，确保对考试有全面、准确的理解。

嘉定人力资源管理师是一个职业资格证书，主要负责企事业单位人力资源管理工作，包括人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考核、薪酬福利管理、激励制度制定、制度与流程建设、绩效管理、员工关系管理等。

在嘉定，人力资源管理师的作用和意义在于提高人力资源管理水平，促进人才流动和优化配置，推动企业和地区的经济发展。拥有人力资源管理师可以增强个人的职业竞争力和发展空间，同时为企业的发展和稳定人力资源做出贡献。

报考人力资源管理师需要满足一定的学历、工作年限和职业资格要求，并通过相应的考试和培训。此外，嘉定地区可能会提供人力资源管理师培训课程、研讨会和交流活动，以提高人力资源管理人员的专业素质和管理水平。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询当地人力资源部门或培训机构。