嘉峪关市有多个职业培训机构，可以提供人力资源师培训服务，其中包括：

嘉峪关市新起点电脑培训中心：提供计算机基础培训、办公软件操作培训、计算机等级考试培训、各类设计培训、叉车挖掘机驾驶培训、电工焊工培训、会计培训、人力资源师等全项培训。

嘉峪关市环宇职业培训学校：提供人力资源管理师、茶艺师、电工、焊工、砌筑工、钳工等技能培训。

请注意，以上信息可能存在更新或变动，建议直接联系机构获取最准确的信息。

嘉峪关人力资源师培训注意事项包括：

1. 明确考试的目的，根据个人实际情况制定合适的学习计划。

2. 合理安排时间，注意工作日和周末学习时间分配。

3. 重视考试报名通知，确保联系方式正确，并按照要求提前到达考场。

4. 参加培训前了解自己的健康状况，确保没有重大疾病。

5. 培训时保持课堂纪律，遵守时间，尊重老师，认真听讲，做好笔记。

6. 考试前对人力资源师相关知识进行系统复习，熟悉考试题型和规则，以及了解可能的加分项和注意事项。

7. 穿着舒适、得体的服装参加考试，并准备好相关证件。

8. 考试结束后关注成绩公布信息，了解自己的成绩。

此外，还需要注意培训机构的合法性和资质，选择有资质、经验丰富、教学质量好的培训机构，才能更好地提高学习效果和通过率。

嘉峪关人力资源师培训说明如下：

1. 职业道德：培训过程中将强调职业道德的重要性，并教育学员树立正确的职业观念，提高职业素质。

2. 人力资源管理基础知识：培训将涵盖人力资源管理的基础知识，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等各个方面的内容。

3. 职业技能：培训将针对嘉峪关当地企业的实际情况，重点培训与职业技能相关的知识，如招聘面试技巧、绩效管理方法、薪酬设计等。

4. 案例分析：培训过程中将结合实际案例进行分析，帮助学员更好地理解和应用所学知识。

5. 实操培训：培训将提供实操机会，让学员能够亲身实践人力资源管理各项技能，提高实际操作能力。

6. 考试辅导：培训将提供考试辅导，帮助学员充分准备人力资源师考试。

通过以上内容的培训，学员可以更好地理解和掌握人力资源管理的知识和技能，提高自己的职业竞争力。