扬州江都区人力资源师培训可以去当地职业技能培训学校咨询。

扬州江都区人力资源师考试报名点在扬州市江都区人力资源和社会保障局。

此外，您也可以通过搜索引擎查找当地的职业培训机构，了解他们是否提供人力资源师培训服务，并预约试听或咨询。同时，可以参考一些在线资源，如专业论坛、社区、网站等，了解相关培训课程、师资力量、教学质量等信息。

请注意，参加人力资源师培训需要符合相应的资格条件，并确保选择正规培训机构。

参加江都人力资源师培训需要注意以下几点：

1. 选择正规培训机构：要选择有资质、有经验的培训机构，确保其能够提供高质量的培训课程。

2. 明确培训内容和要求：在报名参加培训之前，要仔细了解培训的内容和要求，以便更好地准备考试。

3. 合理安排时间：人力资源师考试需要投入一定的时间和精力来准备，要合理安排自己的时间，确保能够充分准备。

4. 积极参与培训：参加培训时，要积极参与课堂讨论和练习，以便更好地理解和掌握知识。

5. 注重实践操作：人力资源师考试不仅要求理论知识，还要求实践操作能力，因此要注重实践操作训练。

6. 保持良好的心态：参加人力资源师考试需要一定的心理准备，要保持积极的心态，相信自己能够成功。

7. 遵守考试规则：在参加人力资源师考试时，要遵守考试规则，带齐所需的证件和材料，按时到达考场。

总之，参加江都人力资源师培训需要注意选择正规培训机构、明确培训内容和要求、合理安排时间、积极参与培训、注重实践操作、保持良好的心态以及遵守考试规则等方面。

江都人力资源师培训说明如下：

1. 培训内容：培训内容包括人力资源管理基础知识、招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动合同法及相关法规、劳动争议调解等相关知识。

2. 培训目的：通过培训，帮助学员掌握人力资源管理的相关知识和技能，提高人力资源管理水平。

3. 培训方式：采用面授讲解、案例分析、小组讨论等方式，结合实际工作需要，帮助学员掌握相关知识。

4. 培训周期：培训周期一般为3-4天，具体时间根据报名人数和场地条件而定。

5. 培训地点：具体培训地点可以根据学员需求，安排在江都区内的培训机构或相关企事业单位进行。

6. 证书：参加培训的学员在完成培训并经考核合格后，可以获得人力资源和社会保障部门颁发的人力资源师初级或中级培训证书。

如有其他疑问，可以咨询当地人力资源和社会保障部门。