江门二级人力资源师有：朱华、黎文雄、关桂珍、陈杏花、黄志华、梁顺光、邓灼辉、余永灿、周文辉、李锦波、梁权兴、梁继兴和关桂洲等。以上信息仅供参考，可查看他们的个人职业能力证书官网。

在江门参加二级人力资源师考试时，需要注意以下事项：

1. 考试前一周，考生需要登录人力资源和社会保障部网站打印考试准考证，按照准考证上的信息参加考试。

2. 考试前一天调整好自己的作息时间，确保有充足的睡眠，不要熬夜。

3. 考试当天需要提前到达考场，并带好准考证和身份证。

4. 在考试过程中，要认真阅读考试说明，按照要求进行答题。同时注意时间，不要超时。

5. 考试结束后，不要在考场外逗留，立即离开考场。

6. 考试结束后一个月左右，可以在人力资源和社会保障部官网查询自己的考试成绩。

7. 如果对自己的考试成绩有疑问，可以在规定时间内申请成绩复查。

此外，还需要注意以下可能影响考试的因素：

1. 饮食健康，避免油腻、辛辣食物，建议吃清淡一些，考试期间不要拉肚子。

2. 穿着得体，建议着装要得体，不要穿着太过随意，女生可以化个淡妆。

3. 调整好心态，不要过度紧张，认真备考，正常发挥自己的水平。

最后，建议在考试前做好充分的准备和复习，以便更好地应对考试。

江门二级人力资源师是一个从事人力资源规划、招聘、培训、考核等工作的专业人士。具体来说，他们主要负责以下工作：

1. 制定人力资源政策，并确保其有效实施。

2. 建立有效的人力资源管理流程。

3. 监督和评估人力资源管理效果，以确保其符合公司战略目标。

4. 组织并主持各类员工会议，与员工进行沟通，处理员工投诉，解决劳动争议等工作。

二级人力资源师在江门地区相对紧缺，因此就业前景相对较好。获得该资格的人通常具有较高的职业素养，并在人力资源管理方面有较丰富的经验，能够胜任更为复杂的人力资源管理工作。

此外，二级人力资源师可以享受相应的职称待遇，可能会有更高的薪资涨幅，尤其是在大型企业和人力资源行业。他们也可以通过自己的技能和知识，为组织的发展做出贡献，从而获得成就感。