很抱歉，无法提供江苏人力资源管理师的全部真题。然而，我可以给出部分真题的示例，以帮助你了解其形式和可能涉及的内容。

例如，部分真题可能包括：

1. 多项选择题：考察对人力资源管理各个模块的理解，包括招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系等。

2. 案例分析题：针对某一人力资源管理环节，给出实际案例，要求分析并提出解决方案。

3. 论述题：针对某一人力资源管理问题，要求写出自己的观点和论述。

真题的形式可能会因年份和考试机构而有所变化，所以建议参加考试前仔细阅读考试说明，并做好有针对性的准备。

至于全部的真题，建议直接参考官方的江苏人力资源管理师考试网站或相关机构，因为他们通常会提供真题及其答案。同时，也可以参考往年的考试回顾或模拟题，以获取更多的真题信息。

江苏人力资源管理师真题注意事项如下：

考试时间要把握好，不要迟到。

考试全程都有摄像监督，所以要遵守考试规则。

考试时，要认真阅读试卷上的注意事项，确保按照要求答题。

考试结束后，要保持试卷整洁，不要在试卷上留下污迹。

考试前，可以提前熟悉考场，规划好交通和时间。

准备好所需的证件和文具，确保考试时齐全。

考试过程中，要认真阅读题目，确保理解题意，并按照要求答题。

希望以上内容能对你有所帮助，祝你考试顺利！

很抱歉，无法提供江苏人力资源管理师真题说明，不过可以提供一些相关信息：

人力资源管理师考试包括理论知识考试和技能操作考试两部分，理论知识考试题型为选择题、判断题等。技能操作考试以书面出题为主，部分地区会进行操作考试。

具体真题及说明建议咨询江苏人力资源相关部门工作人员，或者在相关网站上查询。