金华市有开设人力资源师培训班。你可以选择在金华市本地的一些培训机构或者大学继续教育学院报名参加人力资源师培训班。

具体的学习内容和课程安排可能会根据不同的培训机构而有所不同，你需要查阅相关机构的课程设置，以了解更详细的信息。

如果你需要更具体的信息，可以向当地的教育机构或继续教育学院咨询。

金华人力资源师班需要注意以下几点：

报名时需要准备个人身份证复印、毕业证、从事相关工作年限证明、证明自己达到该职业要求的证明材料、两张证件照等。

参加培训课时要认真听讲，做好笔记，尤其是对那些自学的非人力资源专业人员，更是需要培训提高。

考试前，要认真复习，尤其是人力资源的专业的在校生或者是毕业生，更要多下功夫。

报名时需要准备的材料，在考试通过后领证时还需要携带，并完成缴费。

考试时需要遵守考场纪律，保持公平公正，不要出现作弊行为。

考试结束后，要耐心等待成绩，成绩合格者可以领取证书。

证书领取需要携带身份证和成绩单，到金华市职业技能鉴定中心进行审核，审核无误后方可领取证书。

此外，还需要注意金华市职业技能鉴定中心的具体地址、工作时间、是否需要预约以及是否需要准备照片等信息。同时，参加培训班时也需要选择正规机构，确保课程质量和证书的权威性。

金华人力资源师班说明如下：

1. 课程设置：涵盖了人力资源管理基础知识、技能以及案例等内容，共计六大模块，包括人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、劳动关系等。

2. 培训对象：适合于计划从事人力资源管理工作的应届同学及对人力资源管理工作有兴趣的同学。通过培训，可以掌握基础的人力资源管理知识，熟悉国家人力资源相关政策、法规，掌握基本的人力资源管理工作流程和技能。

3. 学习方式：可以通过线上学习，灵活安排自己的时间。完成培训并考试合格者，将获得国家人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心颁发的《企业人力资源管理师》培训证书。

4. 证书含金量：该证书得到了国家认可，具有很高的含金量，是从事人力资源管理工作的重要凭证。

5. 考试时间：通常在每年的5月和11月举行，具体时间需要查询官方通知。

6. 报名方式：可以联系学校老师或机构报名，缴纳相关费用后，按照要求准备考试。

7. 注意事项：考试内容包含《理论知识》和《技能操作》两门科目，需要提前了解考试形式和答题技巧；同时要注重实践经验的积累，才能更好地应对考试。

如有需要，可以咨询专业人士了解更多信息。