晋中人力资源师排名前列的是王丽娟老师。晋中市人力资源领域专家、晋中市职业技能等级认定人力资源管理专业考评员、山西工商学院聘任的优质课讲师、高级人力资源管理师、人才测评师。

以上信息仅供参考，建议查询晋中市人力资源领域专业网站获取更全面更准确的信息。

在晋中人力资源师排名时，需要注意以下几点：

确保公平公正。在组织排名过程中，需要确保所有参与者都受到平等对待，没有任何偏见或不当影响。

保证排名方法的科学性。选择合适的排名方法，以确保结果的准确性和可靠性。

遵守相关法规。在排名过程中，需要遵守所有相关的法规和规定，以确保合规性。

公开透明。排名过程应公开透明，所有参与者都有权了解排名的标准和结果。

确保结果的可靠性。需要采取适当的方法和程序来验证结果，以确保其可靠性和可信度。

及时发布结果。排名结果应及时发布，以便参与者及时了解并做出相应决策。

反馈和改进。需要对排名结果进行反馈，并根据反馈进行必要的改进，以提高未来排名的效果。

总的来说，晋中人力资源师排名需要注意公平、公正、科学、合规、透明、验证、及时发布和反馈等关键点，以确保排名的有效性和可靠性。

很抱歉，我无法提供晋中人力资源师排名。人力资源师排名的确定通常是根据多个因素，如工作经验、专业资质、技能和成就等。如果您对特定的人力资源师感兴趣，我建议您直接联系他们，了解他们的专业背景、经验、客户反馈等信息。此外，您还可以通过查看该人力资源公司在行业中的声誉和口碑，以及参考其他相关资源来获取更多信息。