经济师报考人力资源方向是一个不错的选择。人力资源在经济师考试中属于工商管理类，报名时需满足大学专科及以上学历的要求，并按照要求进行现场资格审核。考试内容主要包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等。

取得人力资源管理经济师证书可以带来很多好处，例如提高自己的薪资福利待遇，证明自己的工作能力和专业水平，获取政策优惠等。此外，人力资源管理师职业资格已被列入国家职业目录，是从事人力资源相关岗位的资格证明。

为了顺利考取经济师人力资源方向，建议提前准备，选择合适的备考方式，包括制定备考计划、系统学习备考资料、进行模拟考试等。同时，关注人力资源相关政策法规和动态也是非常必要的，以便更好地理解和应用所学的知识。

希望这些信息能够对你有所帮助。

报考经济师人力资源方向需要注意以下几点：

1. 提前了解考试：了解经济师人力资源考试大纲和考试要求，确保自己有足够的了解和准备。

2. 准备相关材料：根据报考地区的要求，准备好身份证、学历证书、工作年限证明等材料，确保材料真实有效。

3. 认真备考：人力资源经济师考试涉及到的内容可能包括劳动经济学、管理学、心理学等方面的知识，需要提前做好备考准备，可以通过阅读相关书籍、参加培训等方式来提高自己的知识水平。

4. 注意报名时间和方式：关注所在地区的人力资源和社会保障局公布的报名时间，按照要求进行报名。报名方式可能包括网上报名和现场报名两种，具体以当地人力资源和社会保障局的要求为准。

5. 遵守考试纪律：参加经济师人力资源考试时，要遵守考试纪律，不要作弊或使用不正当手段，以保证考试的公正和公平。

6. 保持积极心态：人力资源管理是一个复杂而富有挑战性的领域，需要不断学习和提高自己的专业素养。在备考和考试过程中，要保持积极的心态，相信自己能够取得好成绩。

总之，报考经济师人力资源方向需要认真备考、遵守考试纪律、保持积极心态等注意事项，以确保自己能够顺利通过考试，获得相应的职业资格证书。

经济师报考人力资源方向说明可以参考如下内容：

1. 明确自己的职业规划：在选择报考人力资源方向之前，需要明确自己的职业规划和发展方向。人力资源是一个非常有发展前景的领域，需要具备专业知识和技能，因此选择报考人力资源方向是一个明智的决定。

2. 了解考试要求和报名条件：经济师人力资源方向的考试要求相对较高，需要具备相关的学历和工作经验。因此，需要了解具体的报名条件和考试要求，确保自己符合条件并能够通过考试。

3. 准备相关资料：在报名参加考试之前，需要准备好相关的资料，如身份证、学历证明、工作证明等。确保资料齐全且真实有效，以免影响报名和考试。

4. 学习相关知识：在备考过程中，需要学习相关的专业知识，包括人力资源管理的基本理论、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动法等相关知识。可以通过阅读教材、参加培训班、向同行请教等方式来获取知识。

5. 制定备考计划：制定一个合理的备考计划，包括学习时间、复习方法、做题技巧等。备考过程中需要保持积极的态度，不断调整备考计划，以达到更好的备考效果。

总之，选择报考人力资源方向需要具备充分的准备和努力，通过不断学习和努力，相信您一定能够取得优异的成绩。