经济师人力资源专业在一定程度上可以帮助落户，具体表现在以下几个方面：

1. 职称方面：经济师人力资源专业属于国家职称系列，符合落户条件。许多城市都认可此专业职称，并允许持有此职称的人员申请落户。

2. 积分方面：部分城市会根据人力资源经济师的专业、学历、社保等因素来计算积分，积分达到要求者可以申请落户。

3. 技能方面：人力资源专业人才在工作中具备丰富的技能，如沟通技巧、团队合作技巧等，这些技能有助于申请落户。

4. 申请条件方面：一些城市会针对特殊行业如人力资源设定特殊的申请条件，允许持有该专业证书的人才申请落户。

请注意，不同城市、不同政策周期可能存在差异，具体以当地政策为准。同时，落户过程也要遵守相关规定和程序，确保合法合规。

经济师人力资源好落户注意事项如下：

了解当地的购房政策和落户条件，确保自身符合条件。

准备好相关的材料，如学历证明、社保缴纳证明、居住证明等，以确保能够顺利落户。

注意落户地点的选择，了解当地的落户政策，选择适合自己的落户地点和方式。

了解当地的房产市场，以便做出明智的购房或租房决策。

保持与当地政府部门的沟通，了解最新的政策和规定，以避免出现不必要的麻烦。

考虑自己的经济实力和购房预算，不要盲目追求高房价，以免给自己带来过重的经济负担。

总之，经济师人力资源好落户需要提前了解政策和规定，准备好相关材料，保持与政府部门的沟通，以确保能够顺利落户。

经济师人力资源专业落户说明如下：

人力资源的工作内容包括对单位现有人力资源进行分级、培训、调配及考核。如果单位有人事管理档案权限，可以证明自己的工龄，可以作为加分项落户。

劳动与社会保障专业的知识体系涵盖了人力资源管理和社会保障两个领域，有利于在新的环境下做出正确的决策。因此，劳动与社会保障专业是符合落户条件的。

请注意，具体的落户政策可能会因地区而异，建议咨询当地相关部门以获取准确信息。