江苏人力资源师二级资料包括职业道德基本知识、人力资源管理基础知识、法律知识、人力资源管理相关法规、技能综合要求。

此外，还需要准备连续从事本职业工作不少于4年的相关经验；或者取得本职业三级证书之后连续从事本职业工作不少于3年的经历。

这些资料和经历旨在评估您在人力资源领域的知识和技能，是否具备从事高级人力资源管理工作的能力。如果您想了解更多关于人力资源师二级的信息，可以咨询当地的人力资源部门或查询相关网络资料。

江苏人力资源师二级考试需要注意的事项包括：

1. 考试前一天一定要检查所带物品是否携带齐全，如身份证、准考证、学生证等，以免耽误考试。

2. 到达考场后，要遵守考场规则，不要将手机等物品放在考场内，以免影响考试。

3. 考试前要认真阅读考试说明，了解考试科目、题型、题量、考试时间等，以便合理安排时间。

4. 考试过程中要注意时间把握，不要因为一道题而耽误过多的时间，导致其他题目来不及做答。

5. 考试结束后，要认真检查自己的答题情况，如果有遗漏或者错误，要及时补救。

6. 考试结束后，要尽快离开考场，不要在考场周围逗留，以免影响其他考生。

7. 考完后，等待成绩公布，如果通过考试，记得领取证书。

此外，对于人力资源师二级的备考资料，需要注意以下几点：

1. 认真阅读教材，掌握教材中的基本概念和理论知识。

2. 注重练习，通过大量的练习题来巩固知识点，提高解题能力。

3. 关注时事新闻，了解行业动态，将理论知识与实际应用相结合。

4. 整理笔记，将重要的知识点和难点记录在笔记中，方便复习和巩固。

希望以上信息对你有帮助，祝你考试顺利！

江苏人力资源师二级资料说明如下：

1. 考生身份证、学历证、工作年限证明原件及复印件。

2. 全国职业资格考试国家题库统一考试模块培训合格证书复印件，机构培训记录必须包括培训时长和内容，不接受考生私下打印的证书复印件。

3. 一寸和两寸照片各两张，用于证书制作。

4. 填写完整的《国家职业资格统一鉴定考试报名表》，并加盖公章。

5. 首次报名考生必须提供以下材料：学历证书或身份证复印件2张（必须另打印在A4纸上），同时另附一寸照片2张（必须与报名表同底）。

请注意，具体要求可能会根据考试机构和地区而有所不同，建议咨询江苏相关部门以获取更准确的信息。