经济师人力资源考人力资源综合能力、人力资源管理专业知识课。具体考试科目包括人力资源职业的两个级别。一级和二级的考试科目相同，都包括人力资源职业知识、职业道德和人力资源管理基础。一级和二级的差异主要在于难度和深度，一级的知识点难度和深度大于二级。

具体考试内容还需要参照考试大纲，考试大纲是备考的重要参考，其中明确了考试的重点和难点，有助于制定合理的备考计划。

以上信息仅供参考，建议咨询专业人士获取具体信息。

参加经济师人力资源考试需要注意以下事项：

1. 了解考试科目：经济师人力资源考试包括人力资源专业知识与实务和管理学基础两门科目。需要确保在考试前对这两个科目有充分的了解。

2. 提前预约考场：在考试前要确保自己熟悉考场地址，并能按时到达考场。

3. 携带相关证件：考试时需要携带有效身份证件和准考证，确保两者都能在考试开始时出示。

4. 遵守考场规则：在进入考场后，要遵守考场规则，不要违反纪律。

5. 注意考试时间：考试开始前，要仔细阅读考试时间安排，确保自己在规定的时间内到达考场，并按时完成考试。

6. 做好考前复习：考前要认真复习，掌握考试内容，确保能够正确回答所有问题。可以参考一些备考资料和视频，加深对知识点的理解和记忆。

7. 注意饮食和休息：在考试前保持良好的饮食和充足的睡眠，有助于提高考试时的思维敏捷度和注意力集中程度。

总之，参加经济师人力资源考试需要注意细节和遵守考场规则，做好充分的考前准备，才能取得好成绩。

经济师人力资源考人力资源综合能力、人力资源管理专业知识等课程说明。具体考试内容会有所差别，可以查看当地人事考试网站了解考试大纲。