助理人力资源师的报考条件是：

1. 取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数并取得毕(结)业证书。

2. 取得博士学位，连续从事本职业工作3年以上。

3. 取得本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上。

金华市是浙江省辖地级市，助理人力资源师是人力资源部门的初级职位。

如果您想报考助理人力资源师，建议您前往当地人社部认定的人力资源考试中心进行咨询和报名。具体的考试时间和要求可能会根据地区和时间有所不同，您需要关注当地人社部门的官方通知和公告。

在金华参加助理人力资源师考试时，需要注意以下几点：

考试前准备好相关材料并携带齐全。

熟悉考场地址和交通路线，选择合适的交通工具，提前到达考场。

考试前一天休息好，保持精神饱满。

准备好考试用品，如笔、纸、笔记本等，并检查是否符合要求。

考试期间注意饮食卫生，避免食物中毒等意外情况。

遵守考场规则和监考老师的指示，不要出现作弊等违规行为。

考试结束后，按照监考老师的指示完成相关手续，并离开考场。

此外，还需要提前了解考试的流程和要求，包括考试时间、题型、题量、评分标准等，以便更好地准备和应对考试。同时，要注重复习和练习，掌握人力资源的相关知识和技能，提高自己的应试能力和自信心。

助理人力资源师的说明如下：

1. 必须具备国家教育部门认可的高中(含高中)以上学历。

2. 必须通过人力资源从业考试。该考试由各地区自行出题，每年会组织两次考试，考试内容主要围绕人力资源的基础知识。考试成绩合格者可以获得相应的从业资格。

3. 需要有一定的实际工作经验。一般而言，申请者至少需要在人力资源领域工作两年以上，才能满足相关经验的要求。

金华的具体情况可能会有所不同，建议咨询当地的人力资源部门以获取准确的信息。