经济师人力资源中级证书是表明持证者具有从事人力资源管理工作的资格证明，但并不代表实际工作能力。该证书适用于企事业单位人力资源管理工作岗位的资格认证，是人力资源管理人员上岗的必备证书。

获得经济师人力资源中级证书需要参加人力资源相关的专业技术资格考试，并取得合格成绩，同时还需要有相应的工作经验。此外，考生还需要参加人社部组织的统一考试，成绩合格后才能获得证书。

该证书对于企事业单位在选拔人才、绩效考核、薪酬福利管理等方面具有参考价值，可以为企事业单位提供人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等方面的专业建议和方案。同时，该证书也可以为个人职业发展带来帮助，持证者可以更好地适应人力资源管理工作岗位的要求，提高自身综合素质和竞争力。

经济师人力资源中级证书注意事项包括：

1. 携带有效身份证件及报名表参加考试，确保考试时证件齐全。

2. 仔细阅读并遵守考试规则，不要违反纪律，保证良好的考试环境。

3. 按照准考证上的时间地点参加考试，注意时间地点准确。

4. 准备充分，带齐考试用品，如笔、纸、笔记本等。

5. 考试结束后，将考试试卷及答题卡整理好，有序地放在指定位置，不要随意乱放，避免影响自己的成绩。

6. 在考试过程中，注意保持身体姿势，保护自己的健康，避免出现意外情况。

此外，还需要注意成绩查询时间，并随时关注考试网站的相关公告。希望这些注意事项能对你有所帮助。

经济师人力资源中级证书是一种职业资格证书，表明持证人具备了相应的人力资源管理专业能力。该证书由国家人力资源和社会保障部颁发，是从事人力资源相关工作的重要凭证。

取得经济师人力资源中级证书需要满足一定的学历、专业和工作年限要求。一般来说，持有该证书的人可以在企事业单位的人力资源管理部门从事人力资源管理工作，应用所学的现代人力资源理论和方法，进行人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬管理等。

该证书的获得标志着持证人拥有了专业的人力资源管理知识，可以更好地应对实际工作挑战，提高自己的职业竞争力。同时，该证书也是企事业单位选拔人才、晋升职称的重要依据之一。