昆明市有很多人力资源师培训的机构，以下是一些比较知名的机构：

云南新道兴企业管理咨询有限公司

昆明创机汇职业培训学校有限公司

云南华西职业培训学校

昆明市五华区职业培训学校

昆明云才网人力资源开发有限公司

这些机构提供的人力资源师培训课程包括人力资源管理基础知识、招聘、员工关系管理、薪酬设计、人力资源系统管理等，适合希望提升人力资源水平的专业人士。

请注意，参加人力资源师培训并不一定能取得人力资源师资格证书。人力资源师考试需要满足一定的学历、经验和培训时间等要求，且不同地区的要求可能会有所不同。建议先咨询相关部门或机构获取详细考试要求。

昆明人力资源师培训注意事项包括以下几点：

找到正规机构。在选择人力资源师培训机构时，要注意选择具有资质和良好声誉的机构，避免上当受骗。

明确培训目的。参加培训前，需要明确自己的培训目的和要求，以便在培训中更好地学习和掌握相关知识和技能。

做好课前准备。携带必要的教材、笔记本、笔等学习用品，按时到达培训现场，保证良好的学习状态。

积极参与课堂。认真听讲、积极参与课堂讨论，及时记录重点知识，确保充分理解和掌握。

遵守课堂纪律。遵守课堂纪律，不随意打扰他人，不随意进出教室，保持良好的学习态度。

合理安排时间。合理安排学习和休息时间，避免过度疲劳和压力过大，影响学习效果。

慎重选择证书。在参加人力资源师培训后，需要慎重选择证书颁发机构，确保证书的权威性和认可度。

总之，在昆明参加人力资源师培训时，需要注意选择正规培训机构、明确培训目的、做好课前准备、积极参与课堂、遵守课堂纪律、合理安排时间等方面的事项，以确保学习的效果和质量。

昆明人力资源师培训说明如下：

1. 人力资源管理师是专门从事人力资源管理的职业人士，昆明市人社局组织了两次考试，通过者可获得相应证书。

2. 培训对象主要是企业人力资源管理人员。

3. 培训内容主要包括人力资源管理基础知识、职业生涯规划、招聘、员工培训、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系等。

4. 培训方式包括面授、案例分析、角色扮演等多种形式，帮助学员更好地理解和掌握相关知识。

5. 培训课程注重理论与实践相结合，通过培训，学员可以掌握人力资源管理的基本理论、方法和技巧，提高自身素质和人力资源管理能力。

6. 学员可以通过参加昆明市人社局组织的培训，提高自身在人力资源管理方面的专业知识和技能，为今后的工作打下坚实的基础。

以上信息仅供参考，建议到昆明本地相关网站查询或咨询培训机构，以获取更准确的信息。