兰州市人力资源师考试有以下几个等级：

人力资源管理员（四级），报考条件：具有中专及以上文化程度。

助理人力资源管理师（三级），报考条件：取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，具备本专业或相关专业大学专科及以上学历。

人力资源管理师（二级），报考条件：取得本职业三级职业资格证书6年以上。

高级人力资源管理师（一级），报考条件：取得本职业二级职业资格证书，具有硕士及以上学位，并在本职业连续工作满2年的。

此外，兰州市人力资源和社会保障局是负责全市人力资源工作的政府部门，报考前建议咨询该机构。

以上信息仅供参考，建议到兰州市人力资源和社会保障局官网查询或者咨询相关工作人员以获取更准确的信息。

在兰州市参加人力资源师考试时，需要注意以下几点：

1. 考试前一天记得查看考试地点，并评估交通方式。

2. 准备好考试所需的材料，如身份证、准考证等，并在考试当天提前到达考场。

3. 遵守考试纪律，按照考试说明和要求进行操作，确保考试成绩的真实有效。

4. 携带必要的文具和工具，如笔、纸、计算器等，但电子设备不允许带入考场。

5. 穿着得体，符合考场要求，避免穿着过于随意或暴露的衣服。

6. 调整好心态，认真备考，充分准备考试，避免因紧张或疏忽而失分。

7. 注意饮食和休息，保持良好的身体状态和精神状态，以便更好地应对考试。

总之，参加人力资源师考试需要认真准备、遵守纪律、调整心态，以确保取得好成绩。

兰州市人力资源师包括多个级别，包括助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师等。这些职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，是劳动者求职、任职的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。

对于兰州市人力资源师考试，需要按照规定程序进行报名，并且需要参加人力资源管理师考试。考试分为理论知识和操作技能考试，考试难度因人而异，具体考试内容需要参照当地人事考试中心文件。

在取得职业资格证书后，人力资源管理师可以从事人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系协调等工作。作为兰州市人力资源师，需要不断学习和提高自己的专业水平，以更好地服务企业和员工。同时，也需要注重自身职业素养的提升，以更好地适应市场和企业需求。