临海市人力资源师培训可以通过以下途径获取：

1. 临海市职业技能培训指导中心：这是临海市官方认可的培训机构，可以提供各类职业技能培训。

2. 网上培训平台：一些在线培训平台提供了人力资源师培训课程，如知金网校、中业培训等，可以根据自己的时间安排进行学习。

3. 自学考试：一些大型的自学网站如网易云课堂、中国大学MOOC等也提供了大量的人力资源相关课程。

请注意，无论通过哪种方式获取培训，都需要确保所选机构或平台具有相应的资质和认证，以确保培训的质量和有效性。同时，在报名参加培训时，也要注意选择正规机构，避免上当受骗。

临海人力资源师培训注意事项包括：

1. 明确考试等级：根据自身能力和需求选择合适的等级进行报考，等级越高，含金量越高。

2. 选择正规机构：在选择培训机构的时，要注意选择有资质、信誉良好的机构，可以查看其营业执照等相关证件。

3. 做好充分准备：培训课程结束后，要认真复习，做好充分的准备，以便在考试中取得好成绩。

4. 遵守考场规则：在参加考试时，要遵守考场规则，不要作弊，不要迟到，否则将无法顺利参加考试。

5. 保持良好心态：不要因为考试难度大而失去信心，要保持积极的心态，相信自己通过培训已经掌握了足够的知识。

6. 及时领取证书：在考试结束后，要关注成绩公布及证书领取相关事宜，以免错过证书领取时间。

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其他问题，欢迎告诉我。

临海人力资源师培训说明如下：

1. 人力资源管理师培训内容：包括职业技能培训和素质培训。职业技能培训包括人力资源管理的基础知识、工作分析、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等。素质培训包括沟通、协调、团队、领导等。

2. 人力资源管理师证书价值：证书含金量较高，对升职加薪、创业开店、求职、落户等有帮助。市场需求大，薪资高，就业前景好。

3. 培训对象：企业高层管理者、人力资源总监、主管，企业转轨人士，HR工作者，以及想从事人力资源管理的应往届毕业生等。

4. 培训时间：一般为2-3个月，具体时间根据个人专业水平和工作年限而定。

5. 培训方式：采用线上和线下相结合的方式，线上学习相关知识和技能，线下参加培训和考试。

6. 考试时间：一般安排在每月的第二周周末进行考试，具体时间根据考试机构通知。

7. 培训费用：根据不同培训机构和课程不同，费用有所差异，建议选择官方或知名培训机构。

以上就是临海人力资源师培训的基本说明，希望能对您有所帮助。