六安人力资源管理师报名时间一般是在当地定期报名公告或者人力资源和社会保障局网站上，具体的报名时间需要参考当地报名公告。报名流程一般包括网上报名、准备报名材料、现场确认报名信息等环节。

在报名时，需要提供以下材料：

1. 身份证原件及复印件；

2. 学历证书、学位证书原件及复印件；

3. 职业资格证书（如有）；

4. 一张两寸红底免冠照片；

5. 工作证明材料（如劳动合同）；

6. 其他相关材料。

人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。其考试内容包括职业道德基本规范、人力资源管理基础知识、人力资源管理工作流程三个部分。

在准备报名时，请关注当地报名公告并按照要求准备报名材料。同时，如有任何疑问，可以咨询当地人力资源和社会保障局或相关考试机构。

六安人力资源管理师报名的注意事项包括：

1. 确认符合报名条件的身份和学历，并准备好报名材料。

2. 留意报名时间，避免错过报名截止日期。

3. 确保提交的报名信息准确无误，考试照片符合要求。

4. 报名时选择正规渠道和培训机构，谨防受骗上当。

5. 报名后应认真学习相关考试资料，充分做好考试准备。

6. 如果需要申请证书，需要携带相关材料到报名点审核并领取证书。

以上就是六安人力资源管理师报名时需要注意的一些事项，希望对你有帮助。请注意，这些信息可能会随着时间和政策的变化而改变，因此，在报名前建议咨询六安当地的人力资源管理部门或相关机构，以确保获得最准确的信息。

六安人力资源管理师报名说明如下：

1. 报名方式：采用属地原则，在各县区报名点登记个人信息，并提交相关资料，如身份证、学历证明、工作证明等。

2. 报名时间：人力资源管理师具体的报名时间并不固定，通常由各地人社局等部门组织，具体时间需要参照当地人社局发布的通知。

3. 报名费用：报名费用因地区和级别而异。

4. 考试内容：人力资源管理师考试一般包括理论知识考试和专业能力考核，可以分别通过考试或同时通过考试。理论知识包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等。

建议咨询六安当地人社局等部门获取具体的人力资源管理师报名说明。