洛阳人力资源师考证可以到洛阳市职业技能鉴定中心进行报名。考试时间一般在每个月的第三个周末，具体时间可以查询当地官网通知。

此外，准备考试需要了解人力资源师职业标准，包括人力资源师职业概况、人力资源师职业等级、申报条件和鉴定程序等。同时需要熟悉相关知识，包括劳动法、社保法、劳动合同法、人力资源管理、组织行为、管理学、员工培训、人力资源规划、员工素质测评、招聘、薪酬管理、劳动关系处理、人事制度改革、相关法律法规等。

如果打算在洛阳参加人力资源师考证，建议提前关注洛阳市职业技能鉴定中心的官网通知，了解考试时间和地点等信息，同时也要注意复习和准备，争取取得好成绩。

洛阳人力资源师考证需要注意以下几点：

了解考试要求和报名条件。根据自身符合的条件，准备相应的材料和证件，及时完成报名。

准备考试资料。根据考试要求，准备好相应的考试资料，如教材、模拟题、真题等，并确保资料齐全。

报名成功后，注意打印准考证。考试前，需要核对个人信息，并按照要求携带准考证参加考试。

调整好心态，认真备考。人力资源师考试需要一定的专业知识和技能，需要认真备考，同时保持良好的心态，不要过于紧张和焦虑。

注意考试时间和地点。考试时间和地点会在报名成功后以邮件或者短信的形式通知，需要确保信息准确，并按时到达考试地点。

遵守考试纪律。在考试过程中，需要遵守考试纪律，不要作弊或者违反考场规定，保持诚信考试的态度。

最后，如果对人力资源师考证有任何疑问，可以向相关机构咨询，以确保自己了解并正确应对考试。

洛阳人力资源师考证说明如下：

1. 考生需要携带身份证明、学历证明、照片和证明自己符合条件的证明材料到现场进行报名。

2. 报名成功后，考生需要参加当地职业技能鉴定机构组织的统一考试。

3. 考试合格者可以取得人力资源师职业资格证书。

需要注意的是，人力资源师考试合格标准是由国家人力资源和社会保障部确定。理论知识和技能操作的考核均采用百分制，成绩皆达60分及以上者视为合格。

此外，洛阳人力资源师考证还需要满足相关的职业守则要求，比如具备良好的职业道德和敬业精神，具有较强的沟通能力，能够承受一定的工作压力等。

以上内容仅供参考，具体要求可能会因地区而异，建议咨询当地职业技能鉴定机构以获取更准确的信息。