马鞍山人力资源管理师证需要参加人力资源管理师考试，考试合格者将会获得相应级别的职业资格证书。

具体考试要求和流程可以参考官方发布的政策文件。考试内容可能会包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系等。

如有需要，建议咨询当地人力资源和社会保障局，获取详细信息。

在准备马鞍山人力资源管理师考试并申请证书时，有几个注意事项需要牢记：

1. 报名时间：人力资源管理师考试报名时间一般在考试前2-3个月，具体时间留意官方通知。

2. 考试内容：考试内容将涵盖职业道德、基础知识、专业知识以及相关法律法规等。

3. 培训机构：建议选择有资质和经验的培训机构。一般来说，合法的培训机构应具有教育部颁发的培训资格，并确保课程质量和效果。

4. 报名材料：通常需要提供身份证明、学历证明和工作经验证明等。按照要求准备所有材料，确保准确无误。

5. 缴费：报名成功后，按照要求进行缴费，并保留好缴费凭证。

6. 遵守规定：在考试和申请证书过程中，要遵守相关规定和要求，确保流程顺利进行。

7. 证书申请：考试通过后，按照要求提交申请材料，包括成绩单、学历证明、身份证明等，并缴纳证书制作费用。注意，所有材料必须真实有效，一旦发现作假，将可能受到处罚。

8. 有效期：人力资源管理师证有一定的有效期，过期可能需要重新进行培训和考试。具体要求需参照官方的通知。

9. 持续学习：人力资源管理是一个持续学习的领域，证书并不意味着结束，反而提示着需要不断更新知识和技能。

以上就是马鞍山人力资源管理师证的一些注意事项，希望能帮助到你。

马鞍山人力资源管理师证说明如下：

1. 表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能。

2. 是劳动者求职、任职、开业的资格凭证。

3. 是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。

4. 也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

通过人力资源管理师考试后，可以获得相应的证书，该证书由人力资源和社会保障部统一印制，马鞍山市人力资源和社会保障局颁发。

以上信息仅供参考，建议到当地人社部门了解具体信息。