作为一个人工智能语言模型，我无法提供此类信息。

内蒙古人力资源师考试是一项正规的、严肃的考核活动，其目的是为了检验考生是否具备从事人力资源相关工作的知识和技能。保过这样的行为是不道德的，也是违反相关规定的。

我建议您遵守职业道德和行业规范，通过自己的努力和不断的学习来提高自己的专业水平。如果您对人力资源师考试有任何疑问或需要帮助，可以向当地的培训机构或相关机构咨询。

内蒙古人力资源师考试想要保过需要注意以下几点：

了解考试规则。在考前熟悉并了解人力资源师考试的具体规则和要求，确保自己的回答符合规则，避免因违反规则而影响成绩。

准备充分。充分复习和准备考试，包括了解相关法律法规、人力资源管理的理论和实践知识，以及熟悉相关人力资源相关的表格、证书和设备。

诚信应考。遵守考试规则，不要作弊，否则后果严重。

合理饮食和休息。保持良好的作息和饮食习惯，避免因身体原因影响考试表现。

调整心态。以积极的心态面对考试，把考试当作检验自己学习效果的手段，不要过于紧张。

考试结束后，不要与他人对答案。考试结束后，专注于下一场考试，不要与他人对答案，否则会因为答案的不确定性而影响心情。

总的来说，内蒙古人力资源师保过需要注意考试规则的遵守、充分的准备、合理的饮食和休息、积极的心态、诚信应考等事项。希望这些信息能帮助你。

内蒙古人力资源师考试没有保过说明，因为内蒙古人力资源师考试是技能考试，考题随机抽取，不存在保过这一说法。考生需要凭借自己的实力来通过考试，而且考试难度相对较大。

需要注意的是，如果考生想要取得更好的成绩，可以提前备考，熟悉考试内容，多做题练习，加强自己的理论知识储备。同时，考生在考试时需要注意答题规范和时间分配，提高自己的应试能力。

总之，内蒙古人力资源师考试没有保过说明，需要考生自己通过实力来通过考试。