宁德人力资源管理师2级可能是指在宁德地区的人力资源管理师二级考试。人力资源管理师二级相当于中级级别，需要满足以下条件之一：

1. 硕士研究生学历毕业并从事相关专业工作满3年；

2. 本科毕业并从事相关专业工作满5年；

3. 取得人力资源管理四级证书后从事人力资源相关工作满6年。

考试内容可能包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系等。要想取得证书，需要到宁德市职业技能鉴定指导中心进行报名，并参加全部考试科目，成绩合格即可获得相应证书。

以上信息仅供参考，建议咨询当地人力资源部门或者证书培训机构，获取更准确的信息。

宁德人力资源管理师2级注意事项如下：

考生需要提前熟悉考试地点。

考生应提前关注考试当天的天气情况，并做好防晒、防雨等措施。

考生应提前准备好考试用品，如身份证、准考证、笔、纸张等，确保考试用品齐全。

考生应合理安排考试当天的行程，确保按时到达考试地点，并遵守考试时间。

考生应遵守考试纪律，诚信考试，不要作弊或参与作弊。

如果是第一次参加人力资源管理师2级的考试，建议提前了解考试流程和要求，并做好相应的准备和规划。

希望以上内容对你有帮助，祝你考试顺利！

宁德人力资源管理师2级说明如下：

适应的岗位。二级人力资源管理师相当于是人力资源管理人员职业晋升的顶端，主要是处理复杂性和高级技术含量的人力资源管理业务，适应的岗位主要为：从事人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等工作。

证书含金量。二级人力资源管理师证书的含金量非常高，其证书的含金量受到国家的认可，对于升职加薪、岗位调动等都是有非常大的帮助，而且二级人力资源管理师证书对于求职者能力的体现也是非常重要的，可以证明其拥有的专业知识和实际的工作能力。

报考条件。报考二级人力资源管理师2级需要取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年以上等。

以上内容仅供参考，建议到宁德人力资源管理师官网获取更准确的信息。