宁德人力资源管理师一级可能是指宁德地区人力资源管理师一级考试或职称。人力资源管理师一级是最高级别的人力资源管理师等级。

不过，要获取宁德人力资源管理师一级的认证，您需要满足以下条件：

1. 具有本专业或相关专业大学专科学历，并取得人力资源管理员三级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

2. 具有大学本科以上学历，并取得人力资源管理员三级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

如果您想进一步了解宁德人力资源管理师一级的信息，可以访问宁德市人力资源和社会保障局官方网站或相关专业机构进行咨询。

宁德人力资源管理师一级考试注意事项包括：

1. 考试前一周，考生需要自行打印准考证，并确保打印设备及网络环境良好。

2. 考试前一天，考生应合理安排休息时间，避免疲劳，保持良好的精神状态。

3. 考试当天，应提前到达考点，并严格遵守考点规定的进场时间和路线，不要迟到。

4. 考试期间，应携带准考证、身份证、学历证明等有效证件，并保持证件的整洁和完整。

5. 考试期间，应服从考试工作人员的管理，严格遵守考场纪律。不要出现作弊、替考等违规行为。

6. 考试结束后，应将试卷、答题卡等考试材料整理好，放在指定位置。

7. 考试结束后，应关注成绩公布及证书领取等事宜，并按照要求办理相关手续。

人力资源管理师一级考试难度较大，需要充分准备和注意。祝你好运！

宁德人力资源管理师一级是指取得人力资源管理师一级职业资格证书。这个等级属于高级人力资源管理师，属于技术技能职称，通常在企业中从事人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系协调等工作。

人力资源管理师一级具有高瞻远瞩、战略决策、团队建设、系统思考等能力，能够为企业制定战略性的人力资源规划，并能够处理复杂的人力资源管理问题。他们还需要负责企业人力资源管理部门的管理和建设，并能够指导和培养其他人力资源管理专员。

取得该等级证书的人员通常在企业中担任人力资源总监、人力资源部主任等职务，负责企业人力资源的整体运营，包括但不限于制定人力资源政策、管理招聘、培训、薪酬等模块。

在宁德这样的城市，拥有人力资源管理师一级证书的人员并不多见，但却是企业中不可或缺的人才。他们通常能够获得更高的薪资待遇和更好的职业发展前景。