拉萨市有开展人力资源师培训的机构，如拉萨市金榜职业培训学校、拉萨市春华教育咨询有限公司、拉萨市学思堂职业培训学校等。

这些机构通常会提供人力资源师相关课程，包括理论知识和实操技能培训。学员可以通过参加这些培训，提高自身的人力资源管理相关知识和技能，为就业或晋升打下基础。

需要注意的是，报考人力资源师需要一定的学历和专业背景，具体要求可以咨询培训机构或当地人社部门。

参加拉萨人力资源师培训需要注意以下几点：

1. 选择正规培训机构：要选择有资质、有经验、有良好口碑的培训机构。可以通过查看其营业执照、资格证书等途径来确认其可靠性。

2. 做好充分准备：提前了解培训内容和相关要求，准备好学习资料和笔记本，并按时参加培训和考试。

3. 遵守纪律：要遵守培训机构的纪律，不迟到、不早退，不随意请假，认真听讲、做好笔记，确保自己真正参与了培训。

4. 注意个人安全：在拉萨这样的高原地区，要注意个人安全，不要随意离开培训地点，如需外出要有人陪同，遵守交通规则等。

5. 尊重老师和同学：要尊重老师和同学，保持良好的沟通和交流，共同营造良好的学习氛围。

6. 关注考试信息：要时刻关注人力资源师考试的相关信息，包括考试时间、考试内容、考试要求等，以便做好充分的准备。

7. 保持积极心态：参加培训和考试需要保持积极心态，不要过于紧张和焦虑，相信自己能够通过努力取得好成绩。

总之，参加拉萨人力资源师培训需要注意细节和谨慎，以确保自己能够获得真正的知识和技能，并顺利通过考试。

拉萨人力资源师培训说明如下：

1. 培训对象：参加培训的对象主要是拉萨市辖区内各企业、事业单位人力资源管理部门的工作人员，以及有志于从事人力资源管理工作的其他人员。

2. 培训内容：培训内容包括人力资源管理的基础知识、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动关系管理以及相关法律法规等。

3. 培训方式：采用理论讲授与实践操作相结合的方式进行，具体包括讲解、案例分析、小组讨论、角色扮演、实地考察等。

4. 培训时间：培训时间为期五天，每天八小时，共计40课时。

5. 培训证书：参加培训并考试合格者，将获得由拉萨市人力资源和社会保障局颁发的人力资源师职业资格证书。

6. 培训费用：培训费用包括学费、教材费、考试费等，具体金额根据培训内容和级别而定，学员需提前缴纳。

7. 注意事项：学员在参加培训前，应充分了解培训内容和要求，准备好相关资料和设备，遵守培训纪律，确保培训效果。

以上是拉萨人力资源师培训的基本说明，希望能对您有所帮助。