企业人力资源师第三版是由张德主编，由中国发展出版社出版的。

企业人力资源师第三版的注意事项包括：

1. 仔细核对书中的“考试说明”，严格按照考试说明的要求复习。

2. 复习时要做到全面、系统，要重点突出，要把理论与实践相结合。

3. 对于重要和关键的内容一定要加强理解和记忆。

4. 复习时要注重培养分析、解决实际问题的能力，并从中摸索出一些答题技巧。

5. 在复习的过程中，要合理安排时间，注意轻重主次之分，不能“胡子眉毛一把抓”。

6. 要保持良好的心态，不要因为考试临近而过度焦虑，要沉着冷静，积极应对。

此外，建议在阅读过程中做好笔记，尤其是重点、难点。希望以上内容对您有所帮助。

企业人力资源师第三版说明如下：

详细介绍了人力资源规划、招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系六大模块，解释了每个模块的概念和实施流程。

本书强调了人力资源管理的实际操作，提供了丰富的案例，方便读者理解。

本书的目标是成为人力资源从业者或准备从事人力资源工作的朋友的参考书，帮助他们更好地理解人力资源管理各个方面。

此外，第三版还更新了人力资源管理的法律法规，使读者能够了解最新的政策变化。总体来说，企业人力资源师第三版是一本全面介绍人力资源管理各个模块的书籍，适合对人力资源管理感兴趣或从事相关工作的人员阅读。