企业人力资源管理师招生可以通过以下方式进行：

1. 在线报名：通过官方网站或者指定报名平台进行在线报名。

2. 现场报名：前往当地的人力资源和社会保障局或者人才市场进行现场报名。

3. 机构报名：可以寻找专业的培训机构进行报名，他们可以提供更全面和专业的指导。

在报名时，需要准备一些必要的材料，如身份证、学历证明、工作经历证明等，具体要求可以参考官方报名指南。

此外，企业人力资源管理师属于技能人员职业资格，已经取消个人报考，现在都是由各地区的人事部门或技能鉴定中心组织的，所以具体报名流程和要求可能因地区而异，需要参考当地的相关政策规定。

希望这些信息能对你有所帮助。

企业人力资源管理师招生的注意事项包括以下几点：

招生对象要明确。根据企业人力资源管理师申报条件，确定招生对象的资质，如是否有前置学历等相关问题。

报名入口要正规。选择具有正规授权的培训机构会更有保障，可以通过官网查询授权名单或者咨询招生老师获取相关授权书。

报名资料要准备齐全。报名时需要提交的材料包括身份证、学历证明、工作证明等，需要提前准备。

报名费用要按时支付。培训机构在报名成功后，会根据机构要求支付相应的报名费用，按照机构规定进行支付。

签订合同要仔细。合同是维护双方权益的重要保障，报名时需要仔细阅读合同内容，并确保合同条款的合理性和双方权益的保障。

上课学习要积极跟进。报名后需要根据培训机构的教学安排，积极跟进课程学习，掌握人力资源管理相关知识。

考试时间要了解清楚。参加人力资源管理师考试前，需要了解清楚考试时间、考试形式、考试内容等相关信息，并做好充分的准备。

总之，企业人力资源管理师招生时需要注意招生对象、报名入口、报名资料、费用、合同、上课学习、考试时间等多个方面的问题，以确保招生的顺利进行。

企业人力资源管理师招生说明如下：

招生对象。企业人力资源管理师适合想要获得更高薪资、晋升和职业发展的人群，以及想要提高自己人力资源管理水平的专业人士。

报名条件。报名企业人力资源管理师需要具备高中及以上学历，并参加相关培训。

报名流程。需要先选择一家认可的培训机构，获取报名表并提交给指定部门进行审核。审核通过后，需要缴纳相应的费用，并领取证书。

考试内容。企业人力资源管理师考试主要包括人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理以及劳动法规等方面的内容，考试形式包括选择题和案例分析题等。

就业前景。企业人力资源管理师是一个非常有前途的职业，随着企业对人力资源管理的重视和人力资源管理的规范化，该职业的薪资和职位晋升空间都非常广阔。

以上就是企业人力资源管理师招生说明的主要内容，希望对您有所帮助。如有其他疑问，可以咨询培训机构或查询相关网站了解更多招生信息。