企业人力资源管理师证是有用的。企业人力资源管理师证书是企业认可的技能证书，是衡量企业人力资源管理专业水平的重要凭证，对求职者来说也是一种能力的体现。持有该证书，可以在企业人力资源管理岗位应聘、职务晋升、加薪浮动等提供依据。此外，该证书也是积分落户、升职加薪、职称评定、自我提升的利器。

不过，需要注意，虽然证书有一定的用处，但不建议将它的作用无限放大，认为有证书就等于具备相应能力。证书只是证明曾学习过相关专业知识，具备一定专业能力的基础，而实际工作还需要结合实践经验。

以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询专业的人力资源管理师或查阅相关网站。

企业人力资源管理师证有用，注意事项如下：

证书的认可度。企业人力资源管理师证书是国家官方认可的，全国范围内有效。

证书的等级。企业人力资源管理师证书分为三个等级，不同等级的证书含金量存在差异。

注意事项：考取企业人力资源管理师证书需要通过全国统一考试，需要选择一个可靠的培训机构进行学习。

此外，考取企业人力资源管理师证书时，还需要注意自己的职业规划，根据实际情况和需求来选择合适的证书等级。同时，还需要注意证书的权威性和有效性，选择正规途径考取证书，确保合法权益。

企业人力资源管理师证是有用的，具体有：

1. 是企业认可的职称证书，代表着持证人员在企业岗位评聘方面的能力和水平。

2. 证明了企业人力资源管理人员的能力和资格，对求职者来说是含金量较高的证书。

3. 在升职加薪、岗位晋升时，企业人力资源管理师证书可以作为重要的加分项。

4. 许多大城市依据人力资源和社会保障部相关政策，对企业及人才进行落户、居住证积分、申请补贴等，企业人力资源管理师证书在其中起到了重要的辅助作用。

5. 对于有创业意愿的人员来说，企业人力资源管理师证书可以作为创业扶持补贴的证明。

此外，企业人力资源管理师证书是三级证书中的一种，是从事人力资源相关工作的最基本条件，如果需要从事人力资源岗位相关工作，这个证书是有用的。综合来说，企业人力资源管理师证书对于从事人力资源相关岗位的人员是有用的。