江苏一级人力资源法务师是全国一共1442人，其中江苏省的一级人力资源法务师有82人。

此外，江苏省的一级人力资源管理师的考试分别由江苏省职业技能鉴定中心和南京脑科医院共同主办。

如有疑问，可以咨询当地人社局工作人员，以获取更准确的信息。

江苏一级人力资源法务师需要注意的事项包括：

1. 考试前注意饮食卫生，防止食物中毒。

2. 考试前一天晚上注意休息好。

3. 带好考试必备物品，如准考证、身份证、考试表、2B铅笔、橡皮、钢笔（或签字笔）、量角器、直尺等。

4. 考前做好复习准备，充分复习人力资源法务的相关知识，熟悉法律法规。

5. 进入考场后，遵守考场规则，不要作弊，也注意不要交头接耳。

6. 穿着整洁得体，不要佩戴金属饰品等。

7. 保持好的心态，冷静应对考试过程中的问题。

如果对考场分布和考试时间有疑问，可以提前咨询考试负责人并做好相关安排。祝愿您考试顺利！

江苏一级人力资源法务师是从事人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利管理、绩效管理、员工关系管理、劳动争议处理、法律事务等工作的人员。

这个职业需要具备人力资源或相关领域内的工作经验，并需要掌握一定的法律知识，能够处理相关法律事务，以保证企业的正常运营。此外，还需要熟悉劳动法律法规、合同管理和劳动争议处理等相关知识，以确保企业与员工之间的合法合规。

因此，江苏一级人力资源法务师是具有较高职业要求和职业标准的职业，需要具备丰富的经验和专业知识。同时，这个职业也需要不断学习和更新自己的知识和技能，以适应不断变化的市场需求和法律法规。