中级人力资源管理师证书是有用的。中级人力资源管理师是人力资源领域中的资格认证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是衡量自身能力的一个条件。对于从事人力资源相关工作的朋友来说，这是一个含金量较高的证书。

报名考试相关信息可以参考以下内容：

1. 报名时间：通常在考前一个或两个个月左右开始报名，具体时间根据不同的地区和机构会有所不同。

2. 考试时间：全国范围内的一般在5月和11月举行考试，报名方式一般为网上报名或现场报名，具体时间安排和报名方式需要关注当地人社部门的通知。

3. 报名方式：一般需要准备身份证、学历证明、工作证明等材料，部分机构可能需要考生提供电子照片，具体要求需要参照报考机构的要求。

4. 考试内容：包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等六个部分，考试形式一般为笔试。

关于具体的报名信息，建议参考当地人社部门或相关机构的官方网站或公告。

以上信息仅供参考，如有疑问，可咨询相关机构。

中级人力资源管理师证书是有用的。中级人力资源管理师是人力资源领域中的中级职称，取得证书后，可以从事人力资源相关的工作，也可以自己开办相关的事业。此外，中级人力资源管理师证书也是个人能力的证明，在一些升职加薪、岗位竞聘、职称评审、积分落户等方面也会有一定的优势。

报名考试相关信息可以参考人力资源和社会保障部教育培训中心开展的企业人力资源管理师培训认证计划。该计划包括报名条件、培训方式、考试时间和证书性质等方面内容。报名条件是报考者需要具备大专及以上学历，并满足一定的相关工作经验要求。培训方式主要是线上学习与线下考试相结合，通过培训可以获得一些人力资源管理相关的知识和技能。考试时间一般是在考前45天开始进行，报名后需要在指定地点参加考试。证书性质是纳入全国职业资格考试认证系统，由国家人力资源和社会保障部颁发认证证书，证书全国有效。

需要注意的是，报考中级人力资源管理师需要参加培训认证计划，并且需要通过考试才能获得证书。此外，不同地区和机构的报名条件和考试要求可能会有所不同，报考者需要仔细了解当地的报名要求和考试要求，选择正规的培训机构和机构进行报名和考试。

中级人力资源管理师证书是有用的。中级人力资源管理师是人力资源领域中的资格认证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是衡量自身能力的一个证书，有利于升职加薪、岗位晋升、岗位竞聘等。

报名考试相关信息可以关注当地人社部门的通知，或者咨询相关培训机构。考试一般包括专业知识考试和综合评审，考试形式为机考。具体考试科目和形式可能会根据地区或当季通知有所不同，需要以人社部门的通知为准。

需要注意，要提前了解考试的注意事项，如报名时间、考试地点、应携带的证件、考试纪律等。同时，要准备好考试资料，如身份证、学历证明、照片等，并注意合理安排时间，提前熟悉考场，做好应考准备。

最后，人力资源管理师考试涉及大量专业知识和技能，需要提前做好学习和准备，尽可能多了解相关知识和技巧，以提高通过率。