根据相关资料，心理咨询师缺口超过200万。当前心理咨询师在个人心理素质、心理健康方面存在的问题，已经成为社会矛盾日益凸显。特别是在社会压力大的情况下，能及时寻求心理帮助的人数只占极小比例，多数人由于缺乏心理素质、心理知识，无法通过心理援助解决自身问题。

此外，国家不断出台政策，要求建立心理咨询师制度，完善心理咨询师制度，加快心理咨询人才队伍建设，推进心理咨询行业职业化、规范化。因此，心理咨询师有着广阔的发展前景和市场需求。

当心理咨询师存在缺口时，需要注意以下几点：

1. 提高公众意识：通过各种方式提高公众对心理咨询的认识，使更多的人愿意从事这个行业，或者在遇到问题时愿意寻求心理咨询。

2. 培训和认证：加强对社会心理咨询相关人员的培训和认证，提高他们的专业水平，确保他们能够提供高质量的咨询。

3. 增加投入：增加对心理咨询师的投入，包括资金、政策等方面，为他们的工作提供支持和保障。

4. 建立合理的薪酬体系：建立合理的薪酬体系，使心理咨询师能够获得相应的报酬，从而吸引更多的人从事这个行业。

5. 加强行业规范：加强心理咨询行业的规范，提高行业的整体水平，确保咨询师能够遵守职业道德，提供专业、安全的咨询环境。

6. 关注心理健康问题：在缺口存在的情况下，更需要关注社会上普遍存在的心理健康问题，通过各种方式提供支持和帮助，减少心理问题的发生。

7. 加强合作：加强政府、社会组织和心理咨询师之间的合作，共同推动心理咨询行业的发展。

总之，心理咨询师缺口需要注意公众意识、培训和认证、投入、薪酬体系、行业规范、心理健康问题和合作等方面的问题。

心理咨询师缺口大，主要是由于以下原因：

1. 心理咨询师就业前景广阔：随着社会的进步和发展，人们对于心理健康的重视程度越来越高，心理咨询师的需求也在不断增长。除了在医疗机构从事心理咨询工作外，还可以在教育机构、企业、社区等场所提供心理咨询服务。

2. 心理咨询师数量相对较少：目前，全国取得心理咨询师职业资格的人并不多，而市场需求量大，导致心理咨询师的数量相对较少，存在较大的缺口。

3. 心理咨询师的培训和培养需要投入大量时间和精力：要成为一名合格的心理咨询师，需要经过系统的培训和长期的实践，需要掌握心理学、医学、教育学等多方面的知识，因此，很多人因为时间和精力有限而放弃了这个职业发展路径。

综上所述，心理咨询师缺口大主要是由于心理咨询师就业前景广阔，市场需求量大，而心理咨询师的培训和培养需要投入大量时间和精力，导致很多人无法满足要求并放弃了这个职业发展路径。