今日，上海市人社局发布《关于天津市职称英语和计算机应用能力考试有关问题的通知》，明晰自2017年1月1日起，英语和计算机考试不作为申报职称评审的必备条件，这两项考试彻底与职称评审松绑。此项新政调整将涉及全市300多万专业技术人员。(12月2日《新京报》)

总算等到了这三天，即使只是天津一个地方的规定，并且虽然迈出了可贵的一步，是一个值得肯定的开始。对于好多人来说，这无疑是一个利空的消息，除了可以减少职称考试的压力，也是符合现实的变革措施。

常年以来，英文和计算机都是职称考试的主要课目，这种课目的考试，一方面严重降低着职称考试的难度，降低着好多考试者的负担，对好多人来说，法语和计算机考试都是横贯在职称考试路上的一只“拦路虎”，除了让好多人对职称考试失去信心，望而兴叹，也造成了一些人在职称考试中投机取巧，甚至出现代考、作弊等违法行为，这种都是职称外语和计算机考试所造成结果。

另一方面，一旦法语和计算机考试通过，并没有在现实中发挥应有的疗效，好多时侯，法语和计算机考试只是一种“考试”，一旦考试通过，就意味着万事大吉，好多资料就被遗弃一边，除了不能显示出考试的价值，并且还降低着考试者的负担，完全是一种浪费行为。

但是，好多工作是和法语是和计算机没有关系的，是不须要运用到法语知识的，在这些情况下，要求职称外语和计算机考试除了不科学，也不现实。现在，上海市规定职称考试不再考试语文和计算机课目，除了是在为考试者减负，也是切近现实的措施，彰显出职称的考试的科学性和人性化。

职称考试不再考语文和计算机，并非“一刀切”地严禁，并不意味着所有的行业都是这么，对于一些工作中时常运用到法语和计算机知识的岗位来说，完全可以按照工作和行业发展去自行拟定英文和计算机的职称考试规定，依照自身发展去评定职称，也就是说，职称考试考不考日语和估算机，是用人单位的自由，由用人单位决定，不再属于国家硬性规定，这无疑是职称评定的一种人性化和科学化的变革，彰略带巨大的普惠价值。