1.具有中华人民共和国国籍；

2.违背宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有岗位所须要的专业或技能，参照教育部发布的《研究生教育学科专业目录（2022年）》等相关专业目录执行，其中以第二学历或辅修专业考取的，应具有与岗位要求专业一致的学位证书；

5.具有适应岗位要求的身体条件；

6.满足急聘计划中要求的其他条件（见附件），并具有相应的证明材料；

7.报考年纪估算的截至日期为报考工作第一日（年纪不超过30周岁指的是1994年2月11日及之后出生，以这种推）；

8.全日制非津生源应届结业生需符合广州市落户条件；外省市人员需符合广州市引进人才的相关新政；

9.对于国外高等高校自主设置的专业与海外留学回国人员所学专业，重视专业内容实质，此两类应聘人员的专业研究方向与所需专业方向要求一致视为符合专业条件；

10.应聘人员须在报到截至之近日取得结业证、学位证；

11.应届结业生是指2025届院校结业生，2023、2024年结业后未就业院校结业生视同为应届结业生。

（二）凡有下述情况之一者，不得报名：

1.曾因犯罪受过民事处罚或曾被解雇公职的人员；

2.正在接受结案审查、调查的人员；

3.尚在党纪、政纪、校纪处分期的人员；

4.在公务员招录和事业单位公开急聘中被认定有作弊行为，在禁考时限内的人员；

5.全日制在读的非应届结业生；

6.现役军人；

7.报名人员不得报名聘用后即构成回避关系的急聘岗位;

8.被列为失信联合惩戒对象被依法限制诚聘为事业单位工作人员的；

9.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

三

急聘程序

根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开急聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《天津市事业单位公开急聘人员施行办法》（津人社局发〔2011〕10号）等文件规定的程序举办急聘工作。

（一）报考

考生应根据指定时间、方式和要求报考，非报考时间或通过其他方法或未依照要求报考无效。急聘方案发布时间不多于7个工作日，急聘报考不多于5个工作日。

本次公开急聘报考和交费均在网上进行，每人限报一岗。2025年2月11日9:00至2025年2月18日9:00，应聘人员可通过登入上海市人力资源和社会保障局网站人事考试版块()”左侧的“事业单位考试”栏目进行报考。2月11日9:00至2月19日16:00，考生在网上缴交面试考务费，45元/科，交费网址同报考网址。

（二）资格审查

中学及各急聘部门按照所收应聘材料及岗位需求情况对已报考人员进行资格审查，通过资格审查人员名单将于面试前起码3天在上海职业技术师范学院网站（）公开急聘专栏发布。通过资格审查的考生，请于规定时间在报考网站进行面试交费。实际报考人数与岗位的急聘计划数之比高于3:1，相应核减急聘岗位计划或取消该岗位急聘。

如出现不能开考的岗位，中学联系有关考生寻问是否有改报需求并协助处理，改报时间为2025年2月20日9:00-16:00。

应聘人员承诺所填写的各项报名信息全部真实有效，未按要求报考和提供资格审查材料，或提供虚假信息、信息不全等，审查不予通过，一切后果由考生本人负责。

（三）考评

考试分为面试、面试。

1.面试

面试主要考评应聘人员的综合素养及岗位胜任能力；艺术大学教学科研岗面试类别为文字综合类，面试课目考一科，为《综合知识》，满分为100分，成绩及格分数线为60分；党委学工部补习员岗-1、辅导员岗-2面试类别为补习员类，面试课目考一科，为《综合知识》，满分为100分，成绩及格分数线为60分。科研处其他专技岗-1面试类别为文字综合类，面试课目考两科，为《职业能力测验》和《综合知识》，每科满分均为100分，成绩及格分数线为120分；财务处其他专技岗-2面试类别为财会类，面试课目考两科，为《职业能力测验》和《综合知识》，每科满分均为100分，成绩及格分数线为120分。面试成绩不及格者无资格步入下一环节。考生可在报考网站或中学主页（）公开急聘专栏查询面试大纲，2025年3月5日9:00开始在报考网站下载面试准考证，面试时间是2025年3月8日下午。面试成绩将于2025年3月25日在报考网站或在中学主页（）公开急聘专栏公布。

2.资格复审

笔试前，步入笔试环节的应聘人员需持相关材料根据要求进行资格复审，资格复审时间及相关要求将在中学主页（）公开急聘专栏另行通知。资格复审不合格的，取消其笔试资格；未依照规定时间、地点出席资格复审的，视为手动舍弃笔试资格。

3.笔试

面试结束后，按面试成绩由高分到低分排序，按照岗位急聘计划数与出席笔试人选1：3的比列确定各岗位步入笔试的人选。急聘岗位步入笔试的人数达不到1：3比列要求时，根据该岗位步入笔试的实际人数进行笔试。若面试成绩出现并列，则一齐步入笔试环节。

按照实际须要，可对应聘人员进行心理素养测评，结果不记入成绩。

应聘人员可登入中学主页（）公开急聘专栏查询出席笔试人员名单和具体安排。笔试满分100分，及格分数线为60分。笔试成绩不及格者无资格步入下一环节。

4.成绩核算

考生总成绩=面试成绩（换算为百分制）×50%+笔试成绩×50%

总成绩将于笔试结束后7个工作日内在中学主页（）公开急聘专栏公布。总成绩由高到低排序，根据急聘岗位计划人数1:1的比列确定步入复检考察环节人员名单。面试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若应聘人员总成绩相同，根据笔试成绩由高到低排序；若笔试成绩仍相同，根据笔试主考官成绩由高到低排序，确定步入复检环节人员名单。

（四）复检

步入复检环节人员须在指定时间出席由中学组织的统一复检，复检项目和标准参照国家统一规定的公务员录用复检标准和程序执行，复检费用自理。

复检、复检不合格，取消应聘资格。凡未按规定时间、地点、方式和要求出席复检、复检的应聘人员，视为手动舍弃应聘资格。

（五）考察

通过复检人员步入考察环节，由实践部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力和工作业绩等情况进行考察，考察届满，由实践部门开具岗位实践综合鉴别，鉴别不合格者无资格步入下一环节。

中学依托全省班主任管理信息系统对拟聘用教职职工进行准入查询。查询拟聘用班主任已列入班主任资格限制库的失去、撤销班主任资格信息、拟聘用和拟使用教职职工强奸违规犯罪信息。拟聘用人员准入查询不通过的，不得录用，并告知被查询对象不录用理由和申请检查权力。

中学将查询拟聘用教职职工失信联合惩戒情况。如查实存在相关情形的，按考察不合格处理。

（六）公示与聘用

中学将按照考评、体检和考察的结果，经市长办帮会大会研究，择优确定拟聘人员。拟聘人员信息公示的范围与急聘公告发布的范围一致，公示时间为7个工作日。确定拟聘人员后，中学将根据《市人社局关于进一步建立事业单位新聘用人员初审备案工作有关问题的通知》（津人社办发〔2023〕57号）规定申领备案、聘用等手续。

公示届满，对没有异议或则反映的问题不影响聘用的，由中学根据规定程序代办聘用手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时无法查实的，暂缓聘用，待查实并做出推论后再决定是否聘用。

拟聘用人员须在公示届满3个月之内完成报到入职手续，除特殊情况经中学同意可延长报到、毕业生就业合同签署期限外（不超过3个月），其他均视为手动舍弃。对于无法按期取得结业证和学位证者，中学将有权取消其聘用资格。

公开急聘应聘人员复检、考察、公示等环节出现不合格、自动舍弃等情况时，按照津人社局发〔2011〕10号文件规定，根据应聘人员总成绩由高分到低分依次入闱，如出现总成绩相同，则根据面试成绩高者优先的原则确定入闱人选。

四

纪律与监督

中学公开急聘工作人员施行回避制度。应聘人员如存在《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、《事业单位公开急聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《天津市事业单位公开急聘人员施行办法（试行）》(津人社局发〔2011〕10号)等文件规定须要回避的情形的，应该回避。

应聘人员在公开急聘的报考、考试、体检、考察各个环节出现违法违纪行为的，将视情节严重，根据《事业单位公开急聘违法违纪行为处理规定》（人社部令第35号）的规定进行处理；聘用后查明在公开急聘过程中存在违法违纪行为的，解除聘用协议、予以清退；严重违纪的，计入事业单位公开急聘应聘人员诚信档案库。

五

其他

如遇不可抗力诱因，致使本校对考评、体检、考察等工作时间调整的，调整通知在上海市教育委员会网站（）、天津职业技术师范学院网站（）公开急聘专栏发布，请考生密切关注。

咨询电话：洪老师万老师

监督电话：

咨询时间：工作日下午9:00—11:30，早晨14：00-17:00

补习员急聘

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