成都考人力资源师证是有用的。获得人力资源师证书可以证明你拥有相关专业技能，可以在人力资源领域内更加专业，有助于在求职市场上增加自身的竞争力。同时，在成都从事人力资源相关工作，比如招聘、培训、员工关系等，需要相关的专业知识和技能，考取人力资源师证书可以帮助你更好地完成相关工作。

另外，考人力资源师证也有助于提高自己的职业素养，参加培训和学习可以了解更多的人力资源管理理念和方法，提高自己的专业水平。这对于在成都从事相关领域的工作或者未来发展都是有益的。

总之，无论是在求职、职业发展还是个人知识提升方面，考人力资源师证都是有作用的。当然，在考取证书之前，建议先了解相关考试的要求和流程，确保自己具备相应的知识和技能，再参加培训和学习，取得证书。

成都考人力资源师证是有用的，它对于找工作、升职加薪、职业规划等方面都具有一定的帮助。考取人力资源师证可以证明您具备相关专业技能和知识，在求职市场上更有竞争力。同时，人力资源管理工作涉及到公司人才招聘、员工培训、绩效考核等重要方面，因此拥有此项证书将有助于获得更好的工作机会和更高的薪资待遇。

在报考人力资源师证书时，需要注意以下几点：

1. 了解证书的颁发机构和认证等级：选择具有权威性和广泛认可度的证书，如国家职业资格证书等。同时，根据自身实际情况选择合适的认证等级，如三级企业人力资源管理师、四级企业人力资源管理师等。

2. 了解考试时间和报名方式：关注相关机构或培训机构的官方网站或通知，了解报名时间和考试时间，提前做好备考准备。

3. 参加正规培训课程：选择具有资质和经验的培训机构进行培训，可以提高通过考试的概率。

4. 准备充分：备考过程中，充分了解考试内容和要求，有针对性地进行复习，确保能够顺利通过考试。

5. 注意证书的有效期：根据相关规定，证书有一定的有效期，超过有效期需要重新进行认证和考试。

总之，考取人力资源师证对于求职、升职加薪等方面具有一定的帮助，但也需要充分了解证书的颁发机构、认证等级、考试时间、报名方式、培训课程、有效期等注意事项，确保能够顺利取得证书并发挥其实际作用。

成都考人力资源师证是有用的。证书能证明你在人力资源领域的能力，是对你专业能力的认可，也是你求职、升职加薪的有力凭证。在成都，人力资源师证对于找工作、转换职业、升职加薪都有很大的帮助。

此外，考取人力资源证可以掌握人才选拔、员工培训、绩效管理、薪酬管理等方面的专业能力，有利于更好地服务公司发展。获得人力资源证，还能提高自己在公司中的影响力，获得更多的发展机会。

因此，如果有意从事人力资源相关工作，考取人力资源证是一个不错的选择。建议参加培训课程，获取更全面、准确的信息，提高考试通过率。