二级人力资源管理师的江苏地区考试机构包括南京、无锡、常州、苏州、南通、盐城、扬州、镇江等。

二级人力资源管理师是人力资源职业资格等级中的一种。需要提醒的是，具体的考试时间和地点可能因地区而异，建议咨询当地人社部门或相关培训机构以获取最准确的信息。

报考二级人力资源管理师江苏注意事项如下：

1. 报名必须符合一定的申报条件，并提交报名申请表

2。. 报考人员必须确保所提供的报考信息和报考材料真实、准确。

3. 考试前，必须提前安排好自己的时间，确保能够准时到达考场。

4. 考试结束后，按照要求上交相关材料，并等待考试成绩。

5. 二级人力资源管理师的考试成绩合格后，需要到当地人社局进行备案，并完成证书的申请和审核。

6. 提交的资料必须真实有效，符合二级企业人力资源管理师申报条件，否则将可能导致申报失败。这些资料包括学历证书、身份证、工作资历等。

7. 完成申请后，需要参加人社部组织的综合知识、技能考核等一系列评审，最终才能获得相应级别的证书。

以上内容仅供参考，更多信息建议咨询相关考试机构。

二级人力资源管理师的江苏说明如下：

1. 报名对象：在人力资源管理战略和规划、员工招聘和录用、员工培训与发展、绩效管理、薪酬管理以及劳动关系管理方面具有较高的专业管理水平，并具备丰富的实际工作能力和人力资源管理经验。

2. 考试时间：江苏二级人力资源管理师通常在每年的5月和11月进行考试。

3. 证书效用：通过考试并获得二级人力资源管理师资格的企业人员，可受聘于高级人力资源管理职位，能够承担复杂、重要的人力资源管理实务工作，同时有责任指导中层人力资源管理人员的工作。

请注意，以上说明仅供参考，具体信息建议咨询相关机构。