富锦人力资源管理师考试是由富锦市职业技能鉴定中心负责组织，黑龙江地区报名时间为考前两个月左右，通常会发布在省人力资源和社会保障厅官网。

考试分为理论知识考试和技能考核两个部分，采用闭卷笔试形式。在报名时需要提交报名表、身份证复印件、学历证复印件、两张两寸近期免冠蓝底彩色照片等材料。

至于考试内容，它包括五个等级，每个等级的考试内容有所不同。例如，一级和二级的理论知识考试内容涉及人力资源管理规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等。实际操作考试内容涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理。具体内容可以到当地富锦市职业技能鉴定中心查询。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您咨询当地职业技能鉴定中心。

在富锦参加人力资源管理师考试时，需要注意以下几点：

1. 考试前准备好身份证、准考证等考试所需证件。

2. 按时到达考场，不要迟到，以免影响考试。

3. 遵守考场规则，不要将手机等通讯工具带入考场，避免违反规定。

4. 准备好考试所需资料，认真阅读考试说明，按照要求进行考试。

5. 保持心态平和，不要过度紧张或放松，保持最佳状态参加考试。

6. 考试结束后，等待成绩公布，如成绩不合格，可以及时了解补考信息。

除此之外，人力资源管理师考试一般包括专业知识考试和技术应用能力考核，需要考生在平时的学习和工作中不断积累经验，做好充分的准备。

以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询考试组织方。

富锦人力资源管理师是一个职业资格证书，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能。它是一个劳动者求职、任职的资格凭证，也是对劳动者的一种工作能力的认可。

在富锦，人力资源管理师主要分为三个等级：助理人力资源管理师(国家五级)、人力资源管理师(国家四级)和高级人力资源管理师(国家三级)。不同等级对应的工作能力要求也不同，考生需要根据自身情况进行报考。

此外，取得职业指导师(国家三级)证书满6年、取得高级人力资源管理师(国家三级)证书满3年、具有相关专业高级职务(或中级职务)的可免考二级人力资源师考试。

以上信息仅供参考，建议到当地相关部门查询更多信息。