高级人力资源管理师课后，你可以做以下事情：

1. 复习课堂内容：回顾课上老师讲解的知识点，确保理解并掌握。

2. 练习实操技能：练习高级人力资源管理师岗位所需的实操技能，如招聘、培训、绩效管理等，提高自己的专业能力。

3. 完成作业：老师通常会布置课后作业，按时完成以检验学习效果。

4. 参加考试：如果你有考试需求，如全国统考或地方组织的考试，需要提前了解考试规则，积极备考。

5. 持续学习：人力资源管理是一个不断发展的领域，可以通过阅读专业书籍、参加线上课程、研讨会等方式，持续学习和更新知识。

6. 实践应用：将学到的知识和技能应用到实际工作中，不断总结经验，提高自己的职业素养。

7. 建立人脉：与同学、老师保持联系，他们可能成为你未来职业发展的宝贵资源。

8. 反馈与改进：如果有任何疑惑或问题，及时寻求反馈并尝试改进。

9. 保持积极态度：面对学习中的挑战和压力，保持积极的态度很重要。相信自己，坚持到底。

希望以上建议对你有所帮助。祝你学习愉快！

高级人力资源管理师课后注意事项包括：

1. 及时复习讲课内容：听完课之后，应该及时复习讲课内容，防止遗忘，加深理解和记忆。

2. 做好课堂笔记：做好笔记有助于课堂听讲，有助于加深理解和记忆。

3. 及时完成作业：听完课及做完了课堂笔记之后，应按时完成作业，巩固学习成果。

4. 坚持练习：要学好人力资源管理师课程，需要多做一些练习题。

5. 及时反馈：遇到不懂的问题，要向老师和同学请教，并及时反馈学习情况，使自己的薄弱环节得到加强。

6. 培养兴趣：通过学习，培养对人力资源管理的兴趣，并逐步加深对人力资源管理的认识。

7. 建立知识体系：在学习每个章节的基础上，建立人力资源管理的知识体系，对整个知识体系有全面的认识和理解。

以上就是高级人力资源管理师课后需要注意的一些事项，希望对你有所帮助。

高级人力资源管理师课后说明应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。

1. 复习巩固：课后需要花时间复习课堂上学到的知识，加深对人力资源管理的理解。

2. 完成作业：老师通常会布置一些作业，需要按时完成。这些作业有助于巩固所学知识，并提高实际应用能力。

3. 关注行业动态：人力资源管理工作需要不断关注行业动态，了解最新的政策和法规，以便更好地应对变化。

4. 持续学习：人力资源管理是一个不断发展的领域，需要持续学习，不断提高自己的专业素养。

5. 实践应用：除了理论知识的学习，还需要通过实践来提高自己的能力。可以参加一些相关的培训或实习，积累实际经验。

总之，高级人力资源管理师课后说明需要注重复习巩固、完成作业、关注行业动态、持续学习以及实践应用等方面，以便更好地掌握专业知识，提高自己的职业素养。