国际人力资源师培训费因培训机构、课程时长、难易程度等因素而异，一般在几千到几万之间。具体费用需要参考相关培训机构和课程的具体情况。

在选择培训机构和课程时，请务必进行深入调查，以确保所选择的机构和课程能够提供高质量的培训和支持，并帮助您获得国际人力资源师认证。

在国际人力资源师培训费方面，需要注意以下几点：

费用是否合理。根据培训机构的收费标准、课程内容、讲师资质、证书的含金量等因素，判断培训费用是否合理。过高的培训费用可能会暗示培训机构存在过度营销、夸大宣传等问题，而过于低廉的培训费用则可能意味着培训机构提供的服务质量存在不足。

支付方式是否安全。选择培训机构时，需要了解其支持的支付方式，并避免使用不安全的支付平台，以免个人信息泄露。

是否提供证书。国际人力资源师证书是衡量人力资源管理专业人才知识技能水平的重要凭证，一些权威的人力资源师考试可能会提供证书，可以判断该证书是否为机构所认可，以及证书的权威性如何。

了解培训内容。了解培训内容，包括培训时长、课程安排、授课方式等，以确定培训机构是否能够提供满足学员需求的培训服务。

参考学员评价。可以通过查看培训机构官网或者其他渠道，了解已经参加过该培训的学员的评价，这可以帮助你了解培训质量和服务水平。

确认培训机构资质。选择有资质、信誉良好的培训机构，避免选择没有资质或者信誉不好的培训机构，以免浪费时间和金钱。

总之，在考虑国际人力资源师培训费时，需要综合考虑多个因素，以确保选择的培训机构符合自己的需求和预算。

国际人力资源师的培训费用因不同的培训机构、课程、时间、地区等因素而异，一般在几千到几万之间。

一些培训机构会提供有优惠或免费培训的机会，如特定条件可以免费学习，或者通过特定途径可以享受优惠。此外，一些在线课程或免费的基础培训课程对于一些想要了解人力资源知识的朋友们来说也是不错的选择。

请注意，在选择培训机构时，除了价格因素，还要注意其教学水平、证书的认可度等其他因素，这些都会影响到培训费用。