事业单位“名校人才特招”（第六批）

来啦！

为促使烟台市经济社会发展，优化人才队伍结构，依据《进一步强化新形势下引智用才工作的若干举措》，决定举办“名校人才特招行动”（第六批），为市属事业单位引进100名急需短缺人才。根据《事业单位人事管理细则》及有关规定，现就济南市市属事业单位“名校人才特招行动”（第六批）急聘有关事项公告如下。

急聘范围和条件

（一）本次急聘范围为：

未落实工作单位的国外顶级名校2020年、2021年学士专科及以上结业生。

其中：国外顶级名校目录详见附件1；2020年结业生须在2020年8月23日及曾经取得相应学历学位证书；2021年结业生须在2021年7月31日及曾经取得相应学历学位证书。其他未明晰的时间估算截至日均为2020年8月23日。

应聘人员的中学范围、学位、学历、专业等条件需有对应关系。专业的认定通常以应聘人员所获结业证书上标明的专业为准；仍未取得结业证书的2021年结业生，可暂按就业推荐表或相关证明材料上标明的专业进行认定。

（二）急聘条件

1、具有中华人民共和国国籍（含具有中华人民共和国国籍的新加坡和香港市民）。

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

3、能够适应岗位须要，具备履职所须要的综合素养、专业水平和身体条件，服从组织安排。

4、在校期间学习成绩优良，中学德智体等综合考核在良好以上。

5、年龄通常在35周岁及以下（1984年8月24日及之后出生）。

已通过名校人才特招与新乡市各级事业单位签约人员不得应聘。曾受过民事处罚和曾被解雇公职的人员、服务期限不满5年（含试用期）的公务员和参照公务员法管理的人员、在公务员招录和事业单位公开急聘中被招录（聘）主管机关认定有严重违纪违法行为且不得应聘的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、现役军人、具有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中须回避情形的人员、法律规定不得聘用的其他情形的人员不能应聘。在读全日制普通院校非应届结业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

急聘办法和程序

本次名校人才特招，由公开急聘主管机关统一组织报考、面试（或面谈，下同）、选岗；急聘单位主管部门组织资格审查、考察、体检，并对拟聘用人员名单进行公示。

报考审核通过人员名单和笔试、选岗有关信息在新乡市人力资源和社会保障局网站发布；资格审查、考察、体检、公示等信息在急聘单位主管部门网站发布，请应聘人员注意及时查看网站信息，并保持联络畅通。

急聘工作具体程序如下：

报考

报考工作采取统一时间网上报考、网上审核的形式进行。

报考网址：新乡市人力资源和社会保障局网站（）“事业单位急聘”专栏“事业单位公开急聘考生登陆入口”。

报考时间：2020年8月24日09:00-8月26日16:00。

初审时间：2020年8月24日09:00-8月27日12:00。

1、网上报考：

应聘人员须仔细阅读急聘公告及附件内容，登录指定的报考网站，填写相关个人应聘信息，上传本人电子相片（本人近日正面免冠相片，要求粉色背景、面部清晰可辨、jpg格式、大小15—45k）和有关护照、材料翻印件（要求清晰可辨、jpg格式、大小75—300k），并在规定的时间（以报考系统时间为准）内递交。

应聘人员须用第二代市民身分证信息报考，报考与笔试使用身分证及信息必须一致。个人简介须填写中学及之后的学习、工作情况。家庭主要成员情况须填写旁系姻亲、夫妻的姓名、工作单位及职务。

报考时，应聘人员要认真阅读网上报考系统有关要求和诚信承诺事项，递交的信息必须真实、准确、完整，才能彰显急聘岗位的要求。报考过程中遇见技术问题请认真查看网站报考入口处说明和报考系统登陆界面右上角常见问题解答。

确因技术缘由未能上传翻印件的，可在报考页面备注栏须标明“影印件难以上传，通过邮箱递交”，并将翻印件扫描合并至一个PDF文件，在递交报考信息的同时将PDF文件发送至，PDF文件及电邮均需命名为“第六批特招报考翻印件—姓名”。

应聘人员在审核前可更改报考信息，后一次手动替换前一次信息。报考信息经审核通过后，不能修改。报考时间截至后，不能新注册报考信息，审核不通过的应聘人员可在初审时间截至2小时前（即8月27日10:00前）更改建立原报考信息。

2、报名需递交的材料翻印件：

（1）符合急聘公告要求的学历证书和学位证书。2021年结业生应聘的，可提供就业推荐表、学校相关部门开具的学历（专业）学位证明或教育部学籍在线验证报告之一。

（2）具有中华人民共和国国籍的新加坡和香港市民应聘的，还需提供《港澳市民来往大陆通行证》。

3、网上审核：

网上资格审核，由公开急聘主管机关指定专人按照应聘人员网上递交的信息进行初步初审。资格审核结果不作为确定符合应聘条件的最终根据。现场资格审查与网上资格审核结果不一致的，以现场资格审查结果为准。

考试

考试采取笔试的形式进行，其中网上审核通过人数超过急聘计划数1:2比列时，公开急聘主管机关视情决定是否降低初试环节。

1、初试：

具体初试方法、时间和有关要求另行通知。

初试采用百分制估算成绩，成绩估算到小数点后两位数，尾数四舍五入。为保证新进人员基本素养，初试设定最低合格分数线，由市公开急聘主管机关依照初试情况确定。

初试结束后，初试成绩在最低合格分数线以上的应聘人员，按照初试成绩排行次序，按急聘计划1:2的比列确定步入笔试范围人员；最后一名初试成绩并列的，初试成绩并列人员全部步入笔试范围；不满1:2比列的，按实有合格人数确定步入笔试范围人员。

不进行初试时，网上报考审核通过人员全部步入笔试范围。

2、面试：

报考（初试）结束后适时组织笔试，具体笔试形式、时间和有关要求另行通知。

笔试采用百分制估算成绩，成绩估算到小数点后两位数，尾数四舍五入。假如笔试人员因人数较多在不同考核组或场次进行笔试，则笔试成绩需按有关规定进行修正（笔试成绩修正办法详见附件2），笔试成绩以修正后的成绩为准。

为保证新进人员基本素养，笔试设定最低合格分数线70分。笔试成绩在最低合格分数线以上的应聘人员淄博市事业单位招聘，根据笔试成绩由高分到低分确定排行次序；笔试成绩相同的，加试确定排行次序。

3、疫情防治有关要求：

根据我省新冠脑炎常态化疫情防治有关规定，考生须出示有效市民身分护照、山东节电子健康通行码（绿码）、考试人员健康管理信息采集表（附件3-2）、个人健康信息承诺书（附件3-3），并接受温度检测，查验合格后方可出席考试，具体要求详见附件3。

确定考察人选

1、选岗：

笔试结束后，适时组织选岗，急聘单位信息、选岗时间地点安排和有关要求另行通知。

应聘人员根据笔试成绩排行次序，在规定时间内依次现场选择急聘单位，未在规定时间内做出选择的，视为舍弃本次应聘资格。急聘单位一经选择不得修改，否则视为舍弃本次应聘资格。

2、签约：

选岗结束后，应聘人员须在3日内与所选急聘单位签署就业合同书，否则视为舍弃本次应聘资格。签署就业合同书的人员确定为考察人选。

确定聘用人员

考察人选确定后，急聘单位主管部门负责组织资格审查、考察、体检，确定拟聘用人员并公示。2021年结业生的考察、体检和公示在按期结业后进行。

1、资格审查：

资格审查主要对应聘人员是否符合急聘范围和有关要求进行现场初审。

对应聘人员的资格审查贯串急聘工作全过程，在急聘工作中发觉审查通过人员不符合应聘资格或弄虚造假等问题的，一经查实，立刻取消应聘资格，并按有关规定处理。

2、考察：

急聘单位主管部门组成考察组，对考察人选进行全面考察评价。必要时可到应聘人员所在中学（单位），采取举行座谈会、个别采访等方式进行实地考察。考察的同时进行档案初审。

考察内容主要包括考察人选是否符合急聘范围及条件、在校学习成绩（单位工作业绩）及综合表现、思想政治表现、道德品质、能力素养、遵纪守法以及回避等方面的情况,同时结合档案和有关资料再度查证考察人选有关信息的真实性。

考察组需对考察人选作出全面、详实、客观、公正的评价并据实写出考察材料，报急聘单位主管部门研究决定。

3、体检：

复检在市级以上诊所统一组织施行淄博市事业单位招聘，复检费用由考察人选承当。复检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用复检通用标准（试行）〉及〈公务员录用复检操作指南（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。复检时，对于早已受孕的应聘人员，可延后进行胸透等检测项目。对按规定须要复查的，不在支原体检诊所进行，体检只能进行1次，结果以体检推论为准。

4、公示：

急聘单位主管部门按照资格审查、考察、体检结果，确定拟聘用人员，并在急聘单位主管部门网站公示7个工作日。公示届满无异议的，确定为聘用人员。

聘用

急聘工作结束后，急聘单位主管部门将聘用人员花清册报公开急聘主管机关备案。公开急聘主管机关领取《事业单位急聘人员通知书》，急聘单位凭此通知书代办各项手续。

新聘用人员按规定推行试用期制度，试用期包括在聘用协议年限内。新聘用人员具有在同一单位连续一年及以上工作经历的，试用期通常为6个月；属初次就业的，试用期通常为12个月。新聘用人员试用届满合格的继续聘用，聘用八级及以下专业技术岗位不受单位常设岗位数目限制；不合格的解除聘用协议。

推行人员控制总数备案管理的事业单位新聘用人员的管理工作，根据人员控制总数备案管理有关规定执行。

组织施行与监督

本次名校人才特招行动，由公开急聘主管机关与急聘单位主管部门共同组织施行。各急聘单位主管部门要组建急聘工作机构，专门负责急聘有关工作。急聘全程接受纪检部门及社会各界监督。

其他未尽事宜，根据事业单位公开急聘的相关规定执行。

本公告由中共新乡县委组织部、中共泰安地委机构编制委员会办公室、淄博市人力资源社会保障局负责解释。

咨询电话：

石家庄市人社局事业单位人事管理科0533-

中共新乡县委组织部人才科0533-

中共新乡县委农委机构编制实名制管理科0533-

监督电话：

石家庄市人社局机关纪委0533-

附件：国外顶级名校目录

笔试成绩修正办法

应试人员新冠脑炎常态化疫情防治有关要求

中共新乡县委组织部

中共新乡县委机构编制委员会办公室

石家庄市人力资源和社会保障局

2020年8月13日

大众晚报新乡融媒体中心记者刘文思综合新乡人社