2018年度保定市事业单位公开急聘225名工作人员简章依据《内蒙古自治区事业单位公开急聘工作人员暂行办法》（内人社发〔2012〕166号）、《内蒙古自治区人民政府关于进一步做好普通高等中学结业生就业工作的意见》（内政发[2013]4号）和《中共中央组织部、人力资源社会保障部关于进一步做好坚苦偏远地区县乡事业单位公开急聘工作的通知》（人社部规【2016】3号）文件精神，经研究决定，组织施行2018年度讷河市事业单位面向社会公开急聘工作人员考试工作。为做好本次急聘工作，特制订本简章。一．急聘原则急聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则，根据德才兼具的标准，采取考试与考评相结合的方式进行。二．急聘计划本次讷河省直属事业单位和旗县区事业单位公开急聘225名在编工作人员。其中定向急聘服务届满且考评合格的院校结业生服务基层项目人员、基层公益性岗位服务人员以及学院生退役士兵72人，定向急聘蒙古话讲课院校结业生和蒙汉兼通人员65人,详见《公开急聘工作人员计划职位表》。

三．急聘条件（一）应聘人员必须同时具备下述条件：1．具有中华人民共和国国籍；2．遵循中华人民共和国宪法和法律；3．具有良好的品行；4．具有报名岗位要求的学院本科及以上相应学历,所学专业须与岗位要求一致，不接受第二学位报名，详见《公开急聘工作人员计划职位表》;5．年纪在18周岁以上、35周岁以下（1982年10月15日至2000年10月15日期间出生）；6．具有正常履行报名岗位工作职责的身体条件；7．具备符合报名岗位要求的工作能力；8．具备报名岗位所需的其它资格条件。具体要求见计划职位表。（二）定向急聘岗位条件：按照自治区有关规定，确定一定比列的岗位用于定向急聘服务届满且考评合格的院校结业生服务基层项目人员、基层公益性岗位服务人员以及学院生退役士兵（这三类人员以下合称为“项目人员”）;确定一定比列的岗位定向急聘蒙汉兼通人员和蒙古话讲课院校结业生（以下简称“蒙授生”）。“高校结业生服务基层项目”是指：自治区党委组织部牵头组织的遴选院校结业生到峪村村任职工作；自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的院校结业生“三支一扶”计划、高校结业生社区民生工作志愿服务计划、高校结业生中小企业人才储备计划；自治区教育厅牵头组织的农村藏区义务教育阶段中学班主任特设岗位计划；自治区总支牵头组织的学院生志愿服务东部计划。

“基层公益性岗位服务人员”是指：自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的，招募贫苦家庭院校结业生和蒙古话讲课院校结业生，充实到城镇社区、苏木（乡镇），主要从事劳动就业、社会保障、劳动关系协调及社区管理与服务等工作的人员。“大学生退役士兵”是指：根据国家有关规定取得全日制普通高等高校学院本科及以上学历并在报考开始近日已退役的士兵。报名“项目人员”，要求必须是截至2018年12月31近日在讷河市服务届满且考评合格的“项目人员”或讷河籍的学院生退役士兵，其别人员不得报名。同时，考取各旗县区项目生岗位须在本旗县区服务的“项目人员”或本旗县区户口的学院生士兵。但凡至报考开始日，服务届满或退役（先退役后取得结业证的，从结业时间算起）超过3年的，不能报名定向急聘“项目人员”的岗位，只能考取其他岗位。“蒙汉兼通人员”是指：能熟练运用哈萨克语言文字和汉语言文字的人员。“蒙古话讲课院校结业生”是指：中学阶段以蒙古话讲课为主，且中考时使用突厥英语试卷答卷，投档为区内普通高等中学蒙古话讲课专业、民族班和少数民族预科班及投档为区外普通高等中学蒙古话讲课专业的结业生。报名蒙授生或蒙汉兼通人员，必须是松原市户口或中考时生源地为承德市户口的人员，其别人员不得报名。

(三)下述人员不得报名：1．曾因犯罪受过民事处罚的人员和曾被解雇或解雇公职的人员;2．在公务员、事业单位招录中被认定有作弊行为且不得报名的人员;3、2019年及之后结业的普通院校全日制教育在读学院生、研究生；4．现役军人、机关事业单位在编（含试用期内）工作人员；5．应聘到岗位后构成回避关系的人员；6．法律、法规规定不得应聘的人员。四．急聘程序本次急聘工作按发布《公告》和简章、报名与资格审核、笔试、资格复审、面试、体检、考核、公示、聘用等九个步骤进行。（一）发布《公告》和简章急聘《公告》和《简章》于2018年10月8日在葫芦岛市人事考试信息网、《赤峰晚报》、《红山日报》、赤峰电视台、赤峰人民广播电台等新闻媒体发布。（二）报考与资格审核1．报考一律采取网路报考形式进行。应聘人员直接登陆讷河市人事考试信息网(网址：)进行网上报考。2．报考共分两个阶段，“项目人员”岗位和其他岗位分开报考。（1）定向急聘“项目人员”岗位报考时间：2018年10月15日9:00一10月17日17：00资格审核时间：2018年10月15日9:00一10月18日17：00缴费时间：2018年10月15日9:00一10月19日17：00免除考务费代办时间：2018年10月15日9:00一10月19日17：00（2）普通岗位、“蒙授生”和蒙汉兼通岗位报考时间：报考时间：2018年10月25日9:00一10月29日17：00资格审核时间：2018年10月25日9:00一10月30日17：00缴费时间：2018年10月25日9:00一10月31日17：00免除考务费代办时间：2018年10月25日9:00一10月31日17：003．应聘人员须在规定的时间内报考。

每个应聘人员只能考取一个岗位。应聘人员应在网上根据填表说明填写《报名登记表》，并上传本人近日正面免冠2寸数码彩照(jPg格式、大小为20KB以下)。报考序号是应聘人员确认是否成功报考、打印准考证和查询成绩等事项的重要根据，请勿必谨记。4．应聘人员须用有效期内二代身分证（或临时身分证、护照）报考，且报考与出席面试、面试所使用的护照必须一致。应聘人员在填写个人简历时，须完整填写本人就读学院本科、本科和研究生的学习经历（填写念书起止年月，所读学院、院系、专业）；须完整填写工作经历（填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作）。否则，将不予审查通过。应聘者应反复核实所填每一项信息，确切无误后点击递交。递交信息后，步入资格审核，在审核通过之前，应聘者可自行更改信息。审核未通过的，应聘者应按照“提示理由”修改信息或修改报名岗位；审核通过后，应聘者要及时复印《报名登记表》，所有信息不得再修改。5．应聘者按照所报岗位自行选择试题语种，并在网上点击确认。试题语种一经选取，不予变更。6．应聘人员应认真阅读急聘简章，仔细辨认个人是否符合应聘条件；并对在网上所递交材料的真实性、准确性和完整性负责；凡因所递交材料不真实、不确切和不完整而影响报考、考试或聘用资格的，责任自负。

对于故意隐瞒个人信息，一经发觉取消考试资格，并计入个人诚信档案。7．报名资格的审核工作在网上进行。资格审核工作由各旗县区人社部门和省直各用人单位主管部门负责，资格审查部门应于应聘人员网上报考后的2日内提出审查意见。对符合应聘资格条件的，审查通过；对不符合应聘资格条件而未通过审查的人员，给以提示理由。8．同一岗位急聘计划数与实际报名人数比列原则上不高于1∶4方可开考。未达到开考比列的岗位，由市急聘工作领导小组决定取消或调整该岗位急聘计划（“项目人员”岗位假如达不到开考比列，经急聘领导小组办公室研究将其定向岗位合并到相应非定向岗位内。未能合并的岗位，取消定向限制向社会公开报考）。按照报考情况，急需短缺专业岗位、“蒙授生”和蒙汉兼通岗位、基层偏僻地区急聘岗位或普通院校全日制硕士研究生岗位不设置开考比列(划定面试、面试合格分数线)。除“项目人员”岗位外，其他岗位报考后如出现空岗，用人单位可以根据急需短缺及高层次人才急聘程序和办法给以急聘。9．应聘人员应在网上成功递交报考信息2日后（重新更改信息的，从更改日算起）登录报考网站查询自己的资格审核情况。审核通过者，应通过网上交行进行缴费。按照内蒙自治区计划委员会、财政厅《关于核定各种专业技术资格、执业资格考试等收费标准的批复》（内计费字【2002】887号）的规定，缴纳报考费每人20元，面试考务费每人50元。

缴费成功即确认完成报考，在截至时间前未完成交费的视为舍弃报名。除不可抗力诱因外，未出席考试者，报考费、考务费概不交纳。10．2018年全日制普通院校应届结业生减免报考费、笔试考务费；2017年全日制普通院校结业生减半缴纳。符合免除条件的报名人员须持本人有效期内二代身分证（或临时身分证、护照）和打印件、毕业证原件和打印件、《报名表》1份、《减免考务费申请表》2份，就近到各旗县区人社部门或讷河人事考试中心进行初审确认（也可委托别人办理）。农村藏区建卡立卡贫苦家庭和城镇享受最低生活保障家庭的应聘者可免缴报考费、笔试考务费。农村藏区贫苦家庭的应聘者将所在旗县区帮扶办领取的档案卡（指南）或开具的贫苦证明，城镇五保户家庭的应聘者将所在旗县区民政局开具的五保户证明或低保证打印件，连同应聘者的身分护照原件和打印件，并提供《报名登记表》，就近到各旗县区人社部门或讷河人事考试中心进行初审确认（也可委托别人办理）。(三)面试1．面试内容主要测试应聘人员的综合素养，内容为事业单位工作人员应具备的公共基础知识和基本能力。共一张试题，满分100分。2．面试试题种类及要求面试提供蒙汉两种文字试题。选择汉文试题的应聘人员，必须用汉文作答；选择蒙古文试题的应聘人员，必须用蒙古文作答；报名“蒙授生”、蒙汉兼通岗位的应聘人员，面试须用蒙古文试题，并用蒙古文作答。

同一试题用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的，按零分处理。3．准考证复印时间应聘人员务于2018年11月12日9:00至11月16日17:00时，登陆讷河市人事考试信息网自行复印面试准考证。4．面试时间2018年11月17日（礼拜六）9：00-11：005．面试地点详见《准考证》上的考点地址。考生出席面试时必须携带本人有效期内二代身分证（或临时身分证、护照）和准考证，否则不准出席考试。6．面试加分突厥族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘者在面试成绩上加2.5分。7．面试总成绩的估算方式面试总成绩=面试成绩+新政加分8．公布面试成绩面试阅卷结束后，在辽阳市人事考试信息网上公布考生面试成绩。9．面试结束后，依据考试情况划定面试最低合格分数线。10．面试阅卷工作采用手动化系统，没有人工登分、核分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况，原则上不接受考生查分申请。（四）笔试资格复审1．笔试资格复审工作由各旗县区人社部门和省直各用人单位主管部门负责。根据每位岗位面试成绩从高到低的次序和各急聘岗位计划聘用人数与步入笔试人数1:3的比列确定步入笔试资格范围人员（高于1：3比列的依据实际情况经领导小组办公室研究确定是否步入笔试）。

对同一岗位因末位成绩并列而超过1:3比列的所有考生全部步入笔试资格人员范围。2．步入笔试资格复审的考生，必须携带本人《报名登记表》、有效期内二代身分证（或临时身分证、护照）、毕业证、学位证等相关护照原件和打印件，在中国高等教育中学生信息网（）复印的学历认证（教育部学历证书电子注册备案表），考取岗位要求的其他有关护照原件和打印件，按照规定的时间和地点出席资格复审并缴纳笔试考务费50元。应聘人员未在规定时间内参加资格复审的，取消其笔试资格。报名“定向岗位”的服务基层项目人员，还须提供服务项目证书原件和打印件或旗市级以上主管部门开具的服务届满、考核合格的证明原件和打印件，学院生退役士兵须提供士兵退役证原件和打印件。因面试与笔试时间相距很近，特提醒考生在出席面试时就带全上述材料。3．笔试资格复审将重点初审报名人员所补报的信息是否真实确切，凡不符合报名条件、所补报信息与所持护照不符、弄虚造假、因个人错填民族信息造成加分、隐瞒2019年及之后结业的普通全日制教育在读学院生或研究生等信息的，一律取消笔试资格，并计入个人诚信档案，报考费、笔试考务费概不交纳。4．对笔试资格复审后出现缺额的岗位，根据面试总成绩从高分到低分的次序依次入闱（只进行一次）。

（五）笔试1．省直单位笔试工作由市人力资源和社会保障局组织施行。各旗县区笔试工作由旗县区人力资源和社会保障部门负责组织施行。2．笔试采取结构化笔试形式进行，满分100分。讷河工业职业技术大学、内蒙古交通职业技术大学采取说课的形式进行。3．省直单位笔试时间、面试人员名单、面试地点在讷河市人事考试信息网上公布。各旗县区笔试时间、面试地点等由各旗县区自行确定。4．应聘“蒙授生”岗位的人员，笔试必须用蒙古话作答；应聘“蒙汉兼通”岗位的人员笔试必须用汉语作答；应聘其他岗位的人员，笔试可用汉语作答，也可用蒙古话作答（须在资格复审时向工作人员说明并在笔试通知书上标明），但只能用一种语言作答，不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。5．对于实际到场出席笔试人数等于或多于该岗位实际急聘计划数的岗位，该岗位应聘人员笔试成绩须达到60分以上，方可步入下一环节。（六）考试总成绩的估算笔试工作全部结束后，出席面试和笔试的考生根据面试总成绩占60%、面试成绩占40％生成考生的考试总成绩。考试总成绩=（面试成绩+新政加分）×60%＋笔试成绩×40%考试总成绩通常保留小数点后两位小数，如出现成绩并列，次序保留下一位小数。

同一岗位急聘计划内末位总成绩出现并列情况，并列人员以面试总成绩高低排序，面试总成绩也相同的，再另行加试确定。考生面试、面试成绩和总成绩在讷河市人事考试信息网上公布。（七）复检与考察1．根据每位岗位报名人员考试总成绩从高分到低分的次序和该岗位计划急聘人数，等额确定步入复检和考评的人选。复检的具体时间和地点在讷河市人事考试信息网另行通知。复检费用由应聘人员自理。2．复检参照公务员录用复检有关规定进行。省直单位由市人力资源和社会保障局组织在指定诊所进行；旗县区单位由旗县区人力资源和社会保障局组织在指定诊所进行。考生在复检过程中弄虚造假或则隐瞒真实情况使得复检结果失真的，取消其聘用资格。对复检后出现空缺的岗位，经用人单位申请，可以根据总成绩从高分到低分的次序依次入闱。3．考察工作在复检结果公示完成后进行。省直单位考察由急聘单位的主管部门负责，旗县区由当地人力资源和社会保障部门负责。根据德才兼具的标准，按照急聘岗位的要求，采取多种方式进行考察，全面了解被考评者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素养、工作心态、工作表现以及须要回避等情况，并产生书面考评材料。对考察不合格的，取消其聘用资格。

对考察后出现空缺的岗位，经用人单位申请，可以根据总成绩从高分到低分的次序依次入闱。（八）公示1．按照考生的总成绩和复检考察结果确定拟聘用人选，并在讷河市人事考试信息网进行公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。2．公示结束后，对没有问题或反映问题不影响聘用的，代办聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时无法查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。对公示环节出现空缺的岗位，经用人单位申请，可以根据总成绩从高分到低分的次序依次入闱。（九）聘用1．公示届满，根据党员管理权限，由组织人事综合管理部门申领聘用审批手续。所有人员均签署《事业单位聘用协议》。2．新聘用人员施行试用期制度。用人单位与应聘人员签署聘用协议。聘用协议中，用人单位应与聘用人员约定试用期。用人单位与初次就业的新聘用人员签署的聘用协议年限为3年以上的，试用期为12个月，其别人员试用期通常为3个月；情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用协议年限内，试用届满合格的，给以即将聘用；不合格的，取消聘用。3．拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为手动舍弃，取消其聘用资格。

4．聘用手续代办前考上全日制研究生、本科生并已到投档高校报到注册的拟聘用人员,取消其聘用资格。5．应聘人员在申领聘用审批手续后舍弃聘用资格或被取消聘用的，计入个人诚信档案。因手动舍弃或取消聘用资格后出现空缺岗位，经用人单位申请，可以根据总成绩从高分到低分的次序依次入闱。6．对与企业签署劳动协议尚在合同期内的拟聘用人员，如原所在单位不同意与其解除协议的，取消其聘用资格。五．纪律和监督1．公开急聘工作推行回避制度。整个公开急聘工作期间，纪检监察部门负责全程监督。工作人员和应聘人员在本次公开急聘工作中违纪违法行为的认定与处理，参照《公务员录用考试违纪违法行为处理办法（试行）》执行。2．根据“谁审查、谁负责”的要求，各旗县区人社部门和省直各用人单位主管部门对报考资格审核和笔试资格复审要高度负责，对因资格审查不严而发生的问题，一经发觉严肃取缔。3．构建应聘人员考试个人诚信档案。为加强应聘人员的诚信意识，避免考试代考、舞弊等违纪行为，确保本次公开急聘工作公正、公正进行，对应聘人员构建考试个人诚信档案。对于故意隐瞒个人信息、扰乱正常考试秩序的应聘者，取消其聘用资格，并计入个人诚信档案。

4．对应聘者的资格审查贯串公开急聘工作全过程，在急聘的任何阶段及试用期间发觉应聘者与急聘条件不符或弄虚造假的，一律取消聘用资格，并计入个人诚信档案。5．本次公开急聘考试不指定考试补习用书，不举行、不委托任何机构开展考试补习班。6．本次公开急聘《简章》中未尽事宜及有关信息，将在讷河市人事考试信息网上发布，请予关注。本方案由讷河市人力资源和社会保障局负责解释。技术咨询电话讷河市人事考试中心：0476—8332636新政咨询电话讷河市人社局：0476－8331740讷河市卫生和计划生育委员会：0476-5892128讷河市退伍军人精神病诊所：0476-8771002讷河工业职业技术大学：0476-5890351内蒙交通职业技术大学：0476-8823725/8823726元宝山区：0476－5850023敖汉旗：0476－4321681阿鲁科尔沁旗：0476－7233113松山区：0476－8466847怀安县：0476－5322441克什克腾旗：0476－5235285宁城县：0476－4237169巴林左旗：0476－7863002巴林中旗：0476－6216202吉县：0476－6360523喀喇沁旗：0476－3758119红山区人才交流中心：0476－8243360附件：1．工作人员计划职位表2．考务费免除表讷河市人力资源和社会保障局2018年10月8日

来源：163内蒙人事考试网、内蒙古日报社、《内蒙古晚报》官方陌陌